eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › Umowa na zastępstwo i umowa na czas nieokreślony u jednego pracodawcy


2015-07-24 18:53 autor: aneczka3525

2 198 odsłon

Umowa na zastępstwo i umowa na czas nieokreślony u jednego pracodawcy

Czy mogę zastąpić pracownicę będącą na urlopie macierzyńskim mając umowę na czas niekreślony w tym samym zakładzie pracy, bez zmiany mojej umowy a zmieniając zakres czynności i płacę na korzystniejsze, w jaki sposób to zrobić?

Pytanie zaktualizowano 2015-07-24 20:17

Dziękuję za odpowiedź, czy taki aneks do umowy musi zawierać datę rozpoczęcia i zakończenia takiego porozumienia (na czas zastępowania), a po powrocie tej osoby wracam do moich poprzednich warunków zatrudnienia? czy mogę prosić o podstawę prawną?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-07-24 20:03 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Mozna to zrobić aneksem do umowy za porozumieniem stron. Można tez nic nie robić tylko dogadać się z pracodawcą.

    aneczka3525 skomentował/a odpowiedź 2015-07-24 20:12

    Dziękuję za odpowiedź, czy taki aneks do umowy musi zawierać datę rozpoczęcia i zakończenia takiego porozumienia (na czas zastępowania), a po powrocie tej osoby wracam do moich poprzednich warunków zatrudnienia? czy mogę prosić o podstawę prawną?

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-07-24 20:24 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Aneks stanowi dodatkowy dokument, zmieniający warunki umowy o pracę mocą zgodnej woli stron (porozumienia). Do zmiany postanowień dochodzi, kiedy propozycja pracodawcy zostaje zaakceptowana przez pracownika, w terminie uzgodnionym przez wszystkich. Nie ma na to paragrafu. Albo się dogadujecie , albo nie.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • monihurka

    Dodano 2017-05-29 16:04 przez monihurka

    Podwyżka a zwolnienie lekarskie w ciąży

    Witam,jestem zatrudniona w mojej firmie na podstawie umowy na czas nieokreślony, a obecnie przebywam (od 26.02.2017) na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. Wszyscy zatrudnieni na moim stanowisku otrzymali aneksy do umów z podwyżką obowiązującą od lipca 2017. Czy mimo przebywania na zwolnieniu mogę ...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-05-01 15:18 przez konto usunięte

    Urlop wychowawczy a aneks do umowy po urlopie macierzyńskim

    Witam!
    Mam pytanie, ponieważ wróciłam z urlopu macierzyńskiego (20.04.2014 r.) do pracy (na pełny etat na czas nieokreślony) i dostałam aneks do umowy podwyższający moje miesięczne wynagrodzenie z 2800 zł brutto na 5500 zł brutto (o wiele więcej obowiązków na tym samym stanowisku).
    Jednak okazało si...

  • sylwiaa_sz-88

    Dodano 2014-08-20 23:31 przez sylwiaa_sz-88

    Aneks do umowy a ciąża

    Posiadam umowę na czas nieokreślony, jednak w marcu dostałam awans i podwyżkę. W związku z tym podpisałam aneks do umowy na pół roku, czyli kończący się teraz w sierpniu. Jestem w drugim miesiącu ciąży.
    Czy w związku z tym pracodawca może wypowiedzieć mi aneks i wracam na poprzednie stanowisko? I co...

  • martas

    Dodano 2016-04-27 12:11 przez martas

    Umowa na zastępstwo a powrót pracownika do pracy. Co z moim wynagrodzeniem?

    Witam!Pracuję w firmie x i mam umowę na czas nieokreślony jako zastępca kierownika. Dwa lata temu dostałam aneks do umowy, że do czasu powrotu pani A będę pełnilł funkcję kierownika. Na chwilę obecną pani A wróciła z dniem 1 marca, a moja pensja za marzec  nie uległa zmianie i nie otrzymałam żadnego...

  • anna.j.89

    Dodano 2016-12-27 19:11 przez anna.j.89

    Podwyżki i nagrody w zakładzie pracy, a zwolnienie lekarskie z tytułu ciąży

    Witam,od 7 kwietnia 2015 r. byłam zatrudniona w zakładzie na umowie zastępstwo. Z dniem 1 września 2015 r. otrzymałam umowę na czas nieokreślony. Od 4 lipca 2016 r. przebywam na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży (wcześniej nigdy nie korzystałam ze zwolnień lekarskich). W listopadzie 2016 r. (jak c...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Umowa na zastępstwo

    Umowa na zastępstwo

  • Wakacyjna praca na zastępstwo

    Wakacyjna praca na zastępstwo

    Pracownik udający się na urlop stawia swojego pracodawcę przed problemem poradzenia sobie z niedoborem kadry. Problem ten jest tym większy, im kosztowniejsze (czasem wręcz niemożliwe) jest przerwanie ciągu pracy. Dlatego w okresie wakacyjnym ...

  • Umowa na zastępstwo: lepiej nie wskazywać daty końcowej

    Umowa na zastępstwo: lepiej nie wskazywać daty końcowej

    Jeżeli osoba zastępowana chce przedłużyć swój urlop wychowawczy, a w umowie na zastępstwo zawartej z osobą ją zastępującą została wskazana konkretna data zakończenia tej umowy, należy z osobą zastępującą zawrzeć kolejną umowę o ...

  • Umowa na czas zastępstwa

    Umowa na czas zastępstwa

    Przy zatrudnieniu czasowym z góry zakłada się mniejszą stabilność zatrudnienia niż przy umowach bezterminowych. W sposób wyraźny widać tę cechę w przypadku umów na czas zastępstwa, które z założenia mają charakter przejściowy i ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania