Witam,
prowadzę działalność gospodarczą od 1.08.2014, opłacam preferencyjny ZUS z dobrowolną składką chorobową. Właśnie okazało się, że jestem w ciąży, termin porodu wyznaczono na 22.07.2015. Ze względu na charakter mojej pracy i mój stan zdrowia lekarz już sugeruje mi zwolnienie lekarskie.
Tu rodzi się moje pytanie - czy w tej sytuacji wyrejestrowywać się z ubezpieczenia na owe 31 dni, czy wystarczy podnieść składki do najwyższych? Jak rozwiązać tę kwestię, by otrzymać sensowny zasiłek chorobowy, a potem macierzyński? Jak to będzie wyglądało kwotowo? Z góry bardzo dziękuję za pomoc.
Pozdrawiam,
Zuzanna
2014-11-25 13:49 autor odpowiedzi: korinka
Zuzanna22 skomentował/a odpowiedź 2014-11-25 15:01
Bardzo dziękuję za szybką odpowiedź, pomimo iż temat był poruszany tysiąc razy na forum :) Wiem o zmianie ustawy, sensowny zasiłek to niekoniecznie ten najwyższy (i taki, jak przed zmianą), jednak ten wynikający z preferencyjnego ZUS-u (z którego to przywileju przecież mam prawo zrezygnować) to nie jest ten, który ktokolwiek nazwie sensownym. Mogę się "wstrzymać" ze zwolnieniem ze względu na sezonowość mojej pracy - teraz przykaz lekarza by "leżeć" mogę realizować bez zwolnienia lekarskiego. Proszę jeszcze o rozwianie wątpliwości odnośnie odpowiedzi 1) - do zasiłku macierzyńskiego liczymy średnią podstawy z 12 miesięcy, ale w przypadku chorobowego - to średnia albo z 12 miesięcy albo od ostatniej przerwy w opłacaniu składek (zgodnie z odpowiedzią w pkt.2 - z 90 dni) - czy dobrze rozumiem?
2014-11-26 17:55 autor odpowiedzi: korinka
Zuzanna22 skomentował/a odpowiedź 2014-11-28 16:21
Bardzo dziękuję za odpowiedź :)
Dodano 2014-04-27 11:45 przez agniesia85
Witam serdecznie,
proszę o poradę, prowadzę działalność od stycznia 2013 i płacę preferencyjny ZUS ze składką na chorobowe. Teraz w kwietniu 2014 okazało się, że jestem w ciąży. Nie chciałabym dostawać niespełna 300 zł. Jak mogę sobie pomóc, aby dostać wyższe świadczenie?
Nadmienię, że wcześniejsza ...
Dodano 2014-10-31 13:37 przez bibi883
Witam serdecznie,chciałabym się dowiedzieć, jak ZUS będzie liczył moje L4, a mianowicie 15 listopada 2014 kończy mi się ZUS preferencyjny i od grudnia będę opłacała większą składkę, ponieważ jestem w ciąży i teraz czy mam zawiesić działalność na 31 żeby ZUS nie liczył poprzednich 2 lat, czy tylko bę...
Dodano 2014-10-29 13:01 przez eljot131
Witam,jestem na własnej działalności od roku 2011, płacę cały czas składki podstawowe (te minimalnie wymagane) łącznie z ubezpieczeniem chorobowym. Zaszłam w ciążę w lipcu 2014, a termin porodu mam na kwiecień 2015. Jestem obecnie od 3 miesięcy na L4. Proszę o informację, w jaki sposób mam zacząć pł...
Dodano 2014-10-15 19:23 przez robok26
Od 4 lat prowadzę działalność, planuję zajść w ciąże w grudniu br., obecnie za ZUS płacę 1042,46 zł z czego składka chorobowa to 270,40 zł.Ile dostanę zasiłku chorobowego przy opłacaniu tej składki będąc na L4? Czy mogę podwyższyć sobie składkę chorobową i o ile (jaka kwota do zapłaty), żeby dostać ...
Dodano 2014-10-02 13:05 przez onafiona
W 2013 r. w kwietniu otworzyłam jednoosobową działalność gospodarczą. Od rozpoczęcia do czerwca 2014 r. byłam na preferencyjnym ZUS-ie. Od lipca podniosłam ZUS do najniższej 1042 zł.
Co zrobić aby ZUS wypłacił mi w miarę normalne pieniądze po porodzie? A co w sytuacji, jeśli będę musiała iść na zwol...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Prowadzenie działalności gospodarczej + umowa o pracę a składki ZUS
Na założenie działalności gospodarczej często decydują się osoby, które są już zatrudnione na etat. Istotną w tej sytuacji kwestią są składki ZUS. Jakim ubezpieczeniom należy podlegać w tym przypadku? Czy przedsiębiorca może ...
Zwolnienie chorobowe w trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego
Osoba prowadząca działalność gospodarczą, która zgłosiła się dobrowolnie do ubezpieczenia chorobowego oraz terminowo opłacała składki może pobierać zasiłek macierzyński.
Zasiłki ZUS - druki po zmianach
W zakresie dokumentowania prawa do zasiłków i ich wysokości od 9 maja 2012 r. obowiązuje nowe rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 kwietnia 2012 r. w sprawie określenia dowodów stanowiących podstawę przyznania i ...
Dodatkowe zatrudnienie = dodatkowy zasiłek chorobowy?
Rozważmy następujący przypadek: nasza pracownica jest równocześnie zatrudniona u innego pracodawcy. Jest ona w ciąży, aktualnie przebywa na zwolnieniu lekarskim i wypłacamy jej wynagrodzenie chorobowe. Czy będzie miała prawo do dwóch ...
2022-09-27 20:25
2022-06-21 08:20