Odmowa świadczenia rehabilitacyjnego, a prawo do zasiłku chorobowego - samozatrudnienie

• EKSPERT

  2014-08-21 03:35 autor odpowiedzi: Jowita

  W przypadku tego samego schorzenia okres zasiłkowy może być liczony od nowa gdy przerwa pomiędzy ostatnio orzeczoną niezdolnością (popularne L-4) do pracy a koleiną jest dłuższa niż 60 dni.

  Jeżeli przerwa będzie mniejsza niż 60 dni będzie to ten sam okres zasiłkowy. 

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-08-21 07:49 autor odpowiedzi: aano1

  Dziekuje za odpowiedz.

  Jesli przewa bedzie conajmniej 60 dni, to z jakiego okresu, z ilu miesiecy bedzie naliczany zasiłek chorobowy?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2015-06-29 13:16 przez hubbal

  Zawieszenie działalności gospodarczej a zwolnienie lekarskie

  Proszę o podpowiedź. Prowadzę działalność gospodarczą od 2 lat. Cały czas opłacam składkę na ubezpieczenie zdrowotne. Teraz jestem zmuszona do zawieszenia działalności na minimum miesiąc, a może nawet na 3 miesiące. Czy po ponownym rozpoczęciu działalności będzie mi się należał zasiłek L4, czy będę ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-06-13 21:27 przez _Magdalena

  Czy otrzymam zasiłek chorobowy, jeśli niezdolność powstała przed zgłoszeniem do ubezpieczeń?

  Przedsiębiorca (kobieta) prowadzi działalność gospodarczą od ponad dwóch lat - od początku płacąc składkę na ubezpieczenie chorobowe. Kilka miesięcy temu, gdy zaszła w ciążę złożyła do ZUS zwolnienie lekarskie i okazało się, że księgowa nie zgłosiła jej do ubezpieczenia chorobowego, zrobiła to zaraz...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-12-11 23:03 przez mijka

  Jaka wysokość macierzyńskiego na działalności?

  Prowadzę działalność, za listopad 2014 - styczeń 2015 opłaciłam "wysoki ZUS" od lutego miałam chorobowe, od maja 2015 do maja 2016 r, mam 80% macierzyński.Planuję w najbliższym czasie postarać się o kolejne dziecko. Zakładając, że zajdę w ciążę na macierzyńskim i przejdę na chorobowe, to czy będzie ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-04-26 10:22 przez gregg19

  Zwolnienie lekarskie u pracownika na kontrakcie

  Jestem lekarzem zatrudnionym w publicznym zakładzie służby zdrowia na rocznym kontrakcie, przedłużanym corocznie w grudniu. W treści kontraktu zapisano możliwość wykorzystania 26 dni nieobecności w pracy w ramach urlopu, za które pracodawca nie płaci.
  Nie ma w kontrakcie żadnego sformułowania dotycz...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-03-11 13:09 przez brynio

  Emerytura i dodatkowe zatrudnienie - zasiłek chorobowy po 180 dniach

  Proszę o udzielenie odpowiedzi na następujące pytanie.
  Jestem emerytem zatrudnionym w firmie na 1/2 etatu na czas nieokreślony.
  Uległem wypadkowi i wykorzystałem 182 dni zasiłku chorobowego. Jednakże poważne złamanie kości piszczelowej (2 przebyte operacje) i odkryta rana z obnażeniem kości nie roku...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.