eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy › Likwidacja spółki, pracownica na urlopie macierzyńskim a zaległe urlopy


2018-09-28 19:35 autor: malgorzata147

2 253 odsłon

Likwidacja spółki, pracownica na urlopie macierzyńskim a zaległe urlopy

Od marca 2016 jestetem na L4, urodziła w sierpniu 2016 i przebywałam na urlopie macierzyńskimm (w tym czasie zaszłam w drugą ciąże). Z końcen urlpu macierzyńskiego przedłożyłam L4. Urodziłam w  styczniu 2018. We wrzesniu 2018 otrzymałam wypowiedzenie z art. 274 $ 1 k.s.h. z zachowaniem 3-miesięcznego okresu wypowiedzenia.

Czy pracodawca miał prawo wystawić wypowiedzenie w tym czasie? Czy należy mi się jakiś zaległy urlop? Czy należą mi się jakieś dodatkowe pieniadze za okres wypowiedzenia w czasie urlopu?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2018-10-02 09:07 autor odpowiedzi: eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

    Tak - likwidacja zakładu pracy to powód do wypowiedzenia umów o pracę. Nie mają wówczas zastosowania przepisy z K.p w zakresie ochrony stosunku pracy. Urlop powinien zostać naliczony i zapewne otrzyma Pani za niego ekwiwalent.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-10-02 16:39 autor odpowiedzi: malgorzata147

    Czy ekwiwalent należy się za 2016. 2017 i 2018 rok?
    Czy mogę prosić o przelew pieniędzy na konto bankowe mimo że wypłaty były gotówką i wysłać pismo poczta?  
    Czy są na to specjalne wnioski?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Ada 123

    Dodano 2018-03-02 12:19 przez Ada 123

    Ciąża na urlopie macierzyńskim. Kiedy powiedzieć pracodawcy?

    Witam,proszę o pomoc. 17.04 2018 roku kończy mi się urlop macierzyński, a 28.02dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Kiedy powinnam powiedzieć o tym pracodawcy ? Czy mogę przejść na L4 z dniem 18.04?Czy muszę wrócić do pracy? Czy mój zasiłek chorobowy będzie wynosił tyle samo co w pierwszej ciąży? Cz...

  • oliwa25

    Dodano 2014-10-01 19:42 przez oliwa25

    Co z zaległym urlopem na macierzyńskim?

    Witam,
    za 2013 rok pozostało mi 24 dni urlopu, w połowie 2013 r. zaszłam w ciążę i byłam na L4, w kwietniu 2014 r. urodziłam i pozostanę na macierzyńskim do kwietnia 2015 r. Do 30 września 2014 r. powinnam wybrać urlop lub powinien mi zostać wypłacony ekwiwalent, ale jestem na macierzyńskim.
    Moje py...

  • fan299

    Dodano 2014-01-03 11:48 przez fan299

    Czy zaległy urlop wypoczynkowy mi przepadnie, jeśli przejdę na L4 z powodu choroby i drugiej ciąży?

    Witam,
    po urodzeniu pierwszego dziecka i wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego złożyłam wniosek na 10 miesięczny urlop wychowawczy. Po tych 10 miesiącach postanowiłam wrócić do pracy, ale okazało się, że jestem w drugiej ciąży. W kadrach wyliczono mi 60 dni zaległego urlopu wypoczynkowego (łącznie za...

  • Lastra

    Dodano 2018-09-27 18:24 przez Lastra

    Kiedy mogę przedłożyć L4?

    Witam,proszę o pomoc. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim do 16 listopada. Umowę mam do 31 października, jestem w 4. miesiącu ciąży, a 17 września złożyłam rezygnację z urlopu macierzyńskiego, teoretycznie 16 października muszę wrócić do pracy, ale wtedy planuję przedłożyć L4. Czy mogę tak zrobi...

  • Karm

    Dodano 2017-11-01 17:45 przez Karm

    Niewykorzystany urlop a koniec umowy o pracę

    W lutym przerwałam urlop wychowawczy i poszłam na L4 bo byłam w ciąży z drugim dzieckiem. W lipcu urodziłam, przeszłam na urlop macierzyński a 12 października skończyła mi się umowa o pracę. Otrzymałam już świadectwo pracy. I teraz moje pytanie. Czy oni nie powinni mi zapłacić za niewykorzystany url...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Urlopy 2021 - jakie nowe prawa pracodawcy, a jakie pracownika?

    Urlopy 2021 - jakie nowe prawa pracodawcy, a jakie pracownika?

    Wielu Polaków planuje już wakacyjny wypoczynek. Eksperci z firmy inFakt przypominają, jakie zmiany w przepisach urlopowych zaszły w wyniku wprowadzenia stanu epidemii, kiedy pracodawca może nie zgodzić się na urlop lub odwołać z niego ...

  • Prawo do urlopu wypoczynkowego: co zmieniła pandemia?

    Prawo do urlopu wypoczynkowego: co zmieniła pandemia?

    Jednym z podstawowych, ujętych w przepisach Kodeksu pracy, uprawnieniem pracowniczym jest prawo do urlopu wypoczynkowego. Pandemia nic w tej kwestii nie zmieniła, chociaż warto zdawać sobie sprawę, że pewne uregulowania kwestii urlopowych ...

  • Tata na urlopie macierzyńskim

    Tata na urlopie macierzyńskim

    Pojawienie się na nowego członka rodziny oznacza przeważnie, że gros obowiązków spada na świeżo upieczoną mamę, która spędza z maluchem pierwsze miesiące jego życia. W ostatnich latach coraz modniejsze staje się jednak bycie aktywnym ...

  • Pracownica na urlopie macierzyńskim

    Pracownica na urlopie macierzyńskim

    Większość z kobiet w ciąży potrafi zdefiniować urlop macierzyński jako okres przeznaczony na przygotowanie się przyszłej mamy do porodu oraz opiekę nad nowo narodzonym dzieckiem. Nie każdy już jednak zna odpowiedzi na pytania dotyczące ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania