Zwolnienie lekarskie a rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron

• 

  2008-07-09 15:31 autor odpowiedzi: skrzypek.l

  Kodeks Pracy nie podaje przeciwwskazań co do rozwiązania za porozumieniem stron umowy o pracę w okresie ochronnym, np. podczas usprawiedliwionej nieobecności w pracy pracownika z powodu niezdolności do pracy wskutek choroby. Zgodę muszą wyrazić obie strony stosunku pracy. Można więc rozwiązać umowę w takim trybie. Nie jestem natomiast pewna, jak w takim przypadku należy rozwiązać kwestię wypłaty chorobowego... Czy jest ono obecnie wypłacane przez zakład pracy czy przez ZUS?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 2008-07-09 16:35 autor odpowiedzi: konto usunięte

  obecnie przez zakład pracy...

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.