eGospodarka.pl

eGospodarka.plPorady › Prawo


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 45 429 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

Prawo - porady

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • lunaqu

    Dodano 7 godzin temu przez lunaqu

    Czy będąc na L4 mogę zanieść moje wypowiedzenie do pracy?

    Czy będąc na L4 mogę osobiście zanieść moje wypowiedzenie do pracy, czy muszę zrobić to za pośrednictwem osoby?

    kategoria: Prawo pracy

  • Grinm

    Dodano 2 dni temu, 21:12 przez Grinm

    Pogorszenie warunków pracy

    Witam, jak wygląda sytuacja, kiedy pracodawca pogarsza warunki pracy? Nie chodzi o pogorszenie ich na tyle, żeby były niezgodne z przepisami, ale o sam fakt gdzie były lepsze warunki, a po decyzjach pracodawcy warunki zmieniają się na dużo gorsze. To kwestia tylko etyki i szacunku dyrekcji do pracow...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Jadzia12

    Dodano 3 dni temu, 20:24 przez Jadzia12

    Ochrona związkowa

    Witam,
    czy na outsourcingu członka zarządu jest wymagana zgoda związków? Mam jeszcze pytanie co się dzieje, jaka jest sytuacja prawna pracownika-członka zarządu związku zawodowego, gdy związki nie wyrażą zgody na outsourcing swojego członka?
    Pozdrawiam i czekam na odpowiedź.

    kategoria: Prawo pracy

  • Klara007

    Dodano 5 dni temu, 09:47 przez Klara007

    Czy ZUS będzie płacił do dnia porodu?

    Dostałam umowę o pracę na okres próbny 2 miesiące. Po przepracowanym miesiącu zachorowałam na depresję. Obecnie jestem 3 miesiąc na zwolnieniu lekarskim. Umowę mam do 31 sierpnia, a zwolnienie do 1 września.
    W dniu zakończenia umowy przysłali mi świadectwo pracy, ale dalej korzystam z zasiłku od ZUS...

    kategoria: Prawo pracy

  • slodka569

    Dodano 5 dni temu, 08:23 przez slodka569

    Ciąża na wychowawczym, badania okresowe i przedłużenie umowy do dnia porodu

    Witam, mam umowę do 31.12.2017. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym. 05.09.2017 kończy mi się pierwsza część urlopu wychowawczego i wracam do pracy. Ale podejrzewam, że jestem w ciąży (4 tydzień ciąży). Jestem w trakcie badań okresowych, gdyż bez tego nie wpuszczą mnie do pracy. I teraz moje p...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • ANIL

    Dodano 7 dni temu, 17:33 przez ANIL

    Zwolnienie lekarskie. Do kiedy trwa faktycznie?

    Moje zwolnienie lekarskie zostało wystawione w dniach 8-16 sierpnia br. Lekarz opisał tą sytuacje na zaświadczeniu w następujący sposób: Niezdolność do pracy w dniach 08.08.2017 do 16.08.2017 z powodu choroby. Pracuję w firmie zagranicznej w Warszawie. Zakwestionowano moje zaświadczenie utrzymując, ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Arshia

    Dodano 7 dni temu, 09:57 przez Arshia

    Zwolnienie dyscyplinarne

    Dzień dobry,zerwałam umowę o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia, ponieważ na rozmowie rekrutacyjnej zastępca kierownika powiedział, że będę zarabiać 13,30 zł. brutto. Po moim pytaniu ile tutaj wynosi to netto, odparł "11 zł". Na umowie również mam wpisane 13,30 zł, jednak w dniu wypłaty okaza...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • paul1234

    Dodano 9 dni temu, 16:32 przez paul1234

    Odrabianie godzin. W jakich przypadkach jest właściwe?

    Witam!Pracuję fizycznie po 40 godzin tygodniowo. Ostatnio wyłączyli prąd o godz. 9.00, szef kazał iść do domu.Następnego dnia kazał odrobić te godziny - w każdym dniu po 9 godzin. Czy to jest zgodne z prawem i czy ta godzina liczy się jako nadgodzina?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • krystian79

    Dodano 9 dni temu, 11:55 przez krystian79

    Nadgodziny. Czy może je robić pracownik niepełnosprawny?

    Czy pracodawca może zmusić pracownika z grupą inwalidzką pracującego w ochronie mienia do nadgodzin?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • alka133

    Dodano 9 dni temu, 09:05 przez alka133

    Ciąża, a nowa praca

    Witam serdecznie, podpisałam umowę na 3 lata w czerwcu z dniem rozpoczęcia pracy 28.08.2017. W lipcu dowiedziałam się o ciąży. Chciałabym zapytać, kiedy nabędę prawo do płatnego L4 oraz czy mam obowiązek informowania pracodawcy o ciąży? Jeśli tak, to kiedy?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 2 ... 10 ... 50 ... 270 ... 535


Eksperci kategorii
Prawo

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.