eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPrawo › Prawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 44 288 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

Prawo pracy - porady

Informacje o stosunku pracy, relacjach pracownik-pracodawca, świadczeniach pracowniczych, prawach pracowników oraz pracodawców, obowiązkach stron itp.

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Magdalena358

    Dodano 2 dni temu, 20:43 przez Magdalena358

    Likwidacja placówki, zakładu pracy

    Witam,jestem w 6. tygodniu ciąży, od lutego 2017 pracuję na umowę na czas nieokreślony u obecnego pracodawcy. Pracodawca prowadzi również placówkę w innym mieście. Dowiedziałam się, że pracodawca planuje zamknąć placówkę, w której pracuję:1. Czy w tym przypadku ma prawo wypowiedzieć mi umowę, czy ma...

    kategoria: Prawo pracy

  • maciek124

    Dodano 2 dni temu, 19:44 przez maciek124

    Godziny nadliczbowe. Ile może ich być?

    Pracownik zatrudniony na pół etatu, w praktyce pracuje znacznie więcej. Często wychodzi pełny etat lub niewiele do niego brakuje (2, 3 dniówki). Za godziny w przedziale, od ponad pół etatu, a poniżej pełnego etatu nie ma żadnego dodatku, traktowane są jako ponadwymiarowe i rozliczane jak normalne wy...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • mar19861986

    Dodano 2 dni temu, 19:11 przez mar19861986

    Odmowa nadgodzin. Czy mam do niej prawo?

    Witam, jestem inżynierem wykonującym dokumentację techniczną, jakiś czas temu dostaliśmy projekt do opracowania. Został podzielony na kilka osób i ja ze względu na duże obciążenie w godzinach pracy mam go wykonywać w nadgodzinach przez półtora tygodnia. Jednak często się zdarza, że firma nie płaci z...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • justynaparr

    Dodano 4 dni temu, 18:11 przez justynaparr

    Zaszłam w ciążę podczas zwolnienia chorobowego. Nowe 270 dni czy tylko wydłużenie do 270 dni?

    Witam,jestem już na zwolnieniu chorobowym ok. 80 dni, zaszłam w ciążę (która jest zagrożona), dostarczając pracodawcy zaświadczenie o ciąży nabywam nowy okres chorobowy pełne 270 dni - inny kod choroby? Czy jedynie wydłużenie okresu ze 182 na 270 dni? Czy żeby nabyć nowy okres muszę wrócić do pracy,...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Karol87a

    Dodano 5 dni temu, 11:01 przez Karol87a

    Kiedy mogę wrócić do pracy po urlopie wychowawczym?

    Witam,w dniu 29.03.2017 r. złożyłam podanie o skrócenie urlopu wychowawczego i powrót do pracy z dniem 24.04.2017 r. Dostałam odmowną decyzję pracodawcy, jednak nie na papierze tylko telefonicznie. Otrzymałam również informację o tym, że chce mnie zwolnić, bo nie ma dla mnie miejsca z racji tego, że...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • zuzkoz1695

    Dodano 6 dni temu, 14:28 przez zuzkoz1695

    Kiedy mogę iść na zwolnienie?

    Witam,po jakim czasie mogę iść na zwolnienie L4 pracując na umowę o pracę?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Jack123

    Dodano 7 dni temu, 16:55 przez Jack123

    Miejsce płacenia podatku i składek społecznych na kontrakcie zagranicznym przez pracodawcę

    Dzień dobry,gdzie zwykle niemiecki pracodawca płaci podatki i składki emerytalno-rentowe i zdrowotne dla osoby (Polaka) zatrudnionej na 6-miesięcznym kontrakcie w Nigerii, gdzie firma niemiecka była podwykonawcą firmy amerykańskiej? Czy możliwa jest sytuacja, że podatki od dochodu były płacone w Nig...

    kategoria: Prawo pracy

  • agnieszkadzidzia

    Dodano 8 dni temu, 21:57 przez agnieszkadzidzia

    Początek pracy w 5. miesiącu ciąży

    Witam,od 6 lutego do 7 lipca pracuje na umowę (niestety śmieciową) we Francji. Zaszłam tu w ciążę. Czy po zakończonym tu kontrakcie, gdy będę się dobrze czuć będę mogła rozpocząć jakąś (lekką) pracę w Polsce, która już na mnie czeka? Będę wtedy już w 5 miesiącu ciąży.Co za tym idzie... Czy ZUS nie p...

    kategoria: Prawo pracy

  • kwiatekp

    Dodano 12 dni temu, 20:34 przez kwiatekp

    Porzucenie pracy z Niemczech. Jakie konsekwencje?

    Porzuciłem pracę w Niemczech. Byłem zatrudniony na okres próbny 6 miesięcy z 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia. Czy pracodawca mógł wnieść sprawę w związku z odszkodowaniem za straty jakie poniósł przez moje odejście? Jakie koszty mogę ponieść? Czy prawo niemieckie przewiduje, a jeżeli tak, to jak...

    kategoria: Prawo pracy

  • Lukasz.P.

    Dodano 13 dni temu, 22:39 przez Lukasz.P.

    Zwolnienie lekarskie. Czy należy mi się zasiłek?

    Witam, mam pytanie:pracuje w firmie od 28 stycznia 2016, pierwsza umowa na czas próby 3 miesiące, druga również ze względu na awans i zmiana stanowiska. Obecnie od 22 marca do 30 czerwca umowa na czas próby 3 miesiące.Moje pytanie: czy przysługuje mi świadczenie za zwolnienie lekarskie, czy dopiero ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 2 ... 10 ... 50 ... 200 ... 393


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.