Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
Jak zostać ekspertem?
Dodano 2014-11-27 00:27 przez konto usunięte
21.01.2012 założyłam działalność gospodarczą, przez pierwsze dwa lata opłacałam składki ZUS na warunkach preferencyjnych. Obecnie płacę już cały ZUS. Jestem zmuszona zamknąć działalność z powodu bankructwa. Moje pytanie:Czy wystarczy opłacać cały ZUS przez 12 miesięcy aby otrzymać zasiłek dla bezrob...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-27 00:14 przez lucynka1402
Witam, obecnie przebywam na urlopie wychowawczym. Mój pracodawca poinformował mnie, że likwiduje firmę. Na urlopie wychowawczym miałam przebywać do marca 2015 roku. Czy to oznacza, że zasiłek, który otrzymuję z MOPS-u już mi nie będzie przysługiwał? Jaki jest mój status, czy mam się zarejestrować ja...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-26 22:39 przez Aldi123
Jeszcze proszę mi powiedzieć (to już nie o mnie chodzi), czy będąc na urlopie wychowawczym, który kończy się z umową i będąc właśnie w 12. tygodniu w 1-2 dniach ciąży przysługuje płatne L4? Czy można wrócić do pracy - pracować? Czy od razu na L4?
Nie wiem, czy zrozumiale napisałam, ale mam nadzieję...
Dodano 2014-11-26 22:01 przez Aldi123
Dobry wieczór,proszę mi pomóc: w dniu zakończenia umowy będę w 12. tygodniu i 1 dniu ciąży. Czy przysługuje mi przedłużenie umowy do dnia porodu?
2 odpowiedzi
Dodano 2014-11-26 21:55 przez wojtek5
Jestem zatrudniony na stałe w jednoosobowym zakładzie pracy. Obecnie dostałem 3-miesięczne wypowiedzenie. Czy w takiej sytuacji należy mi się odprawa? Pracuję w firmie dziesięć lat.
2 odpowiedzi
Dodano 2014-11-26 21:49 przez urlopowicz
Witam,w listopadzie 2014 roku wróciłam do pracy po rocznym macierzyńskim, urlopu wypoczynkowego nie mogłam wykorzystać za 2013 rok (umowa na trzy czwarte etatu od marca 2013) na prośbę przełożonego. Na moje pytanie, czy wypłacą mi ekwiwalent dostałam odpowiedź, że mam czas do 30.09.2015 roku wykorzy...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-26 21:44 przez benia8084
Witam,mam pytanie zaczęłam pracę 18.11.2014 r. Okazało się teraz, że jestem w ciąży i chciałabym się zapytać, ile muszę przepracować by pracodawca nie rozwiązał ze mną umowy i od jakiego tygodnia ciąży jestem chroniona?
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-26 20:11 przez wojtek5
Czy mogę domagać się od pracodawcy za nadgodziny, które nie były ujęte w liście płac? Od maja do września pracowałem po 14 godzin codziennie włączając soboty i niedziele. Wynagrodzenie pobierałem, jak za osiem godzin pracy.
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-26 19:06 przez alvaroalvaro78
Jestem płatnikiem podatku VAT na zasadach ogólnych. Rok temu kupiłem ciągnik od rolnika również będącego VAT-owcem, przy czym ciągnik on jako pierwszy właściciel kupił jeszcze nie będąc VAT-owcem. Z racji tego sprzedał mi go na umowę kupna-sprzedaży (moja księgowa twierdziła, że powinien wystawić VA...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-11-26 18:55 przez ola12
Witam,pracuję 1,5 roku w firmie, obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim i dowiedziałam się iż otrzymam wypowiedzenie z pracy, jeśli wrócę. Moje pytanie jest następujące: obecne zwolnienie mam do 7.12 a następne otrzymam od 8.12. Czy gdy zaniosę to 2 zwolnienie pracodawca może wręczyć mi wypowiedz...
4 odpowiedzi
aktywność: 0.5
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
