eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Jak zostać ekspertem?
Dodano 2015-06-17 22:13 przez szalewska36
Witam,pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony w 5 osobowej firmie. Chciałbym wziąć urlop opiekuńczy na żonę (14 dni prawdopodobnie) po urodzeniu dziecka w najbliższym czasie. Mam pytanie - co oprócz zwolnienia trzeba zawieźć pracodawcy i kto wypłaca za ten urlop i jaki % wynagrodzenia wynosi i...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 21:37 przez agatti13
Witam,jestem zatrudniona w jednym zakładzie pracy na umowę o pracę na cały etat, a w innym na pół etatu. Jestem teraz na zwolnieniu ciążowym. Obecnie otrzymałam wynagrodzenie z obu zakładów. Od tego miesiąca płaci ZUS. Czy będę otrzymywać od nich dalej wynagrodzenie z obu umów?
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 19:59 przez Sanity
Witam,małżonek ma ponad 10 ha zapisanych na siebie i jest ubezpieczony w KRUS, ubezpieczył też w KRUS naszą urodzoną w tym roku córkę. Umowa w firmie, w której pracowałam skończyła się 22 grudnia 2014 r., a ponieważ była to umowa o pracę tymczasową, nie przysługiwał mi zasiłek macierzyński, dostałam...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 19:16 przez patycha
Od 15 lipca 2013 r prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą (nie mam zatrudnionych pracowników).
W połowie lipca tego roku minie okres 2 lat opłacania przeze mnie preferencyjnego ZUS-u. Czy składkę za miesiąc LIPIEC 2015 r. mam opłacić po preferencyjnej kwocie składki ZUS-owskiej czy uiścić kwo...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 18:58 przez Pikuś
Witam,od 01.09.2014-28.02.2015 byłam zatrudniona przez Urząd Pracy na stypendium (program 50). Od 01.03.2015-31.05.2015 zatrudniona na umowę na czas określony w ramach tego programu. Od 28.04.2015-05.06.2015 na zwolnieniu lekarskim w tym szpital. Od 06.06-20.06.2015 dalsze zwolnienie. Po jakim czasi...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-06-17 18:49 przez S_olcia
Pytanie, wracając po macierzyńskim do pracy:1). Czy mam wysłać pismo do pracodawcy o zbliżającym się terminie powrotu do pracy?2). Czy pracodawca musi się zgodzić na zmianę etatu pracy na 7/8?3). Czy zmiana etatu pracy na 7/8 chroni mnie przez rok czasu przed zwolnieniem (w zamian urlopu wychowawcze...
5 odpowiedzi
Dodano 2015-06-17 15:13 przez konto usunięte
Witam,
byłam zatrudniona od maja 2014 na czas określony aż do maja 2015. Co miesiąc uzyskiwalam premię w zależności od wykonanej pracy. Jestem w ciąży, od 1 czerwca jestem na L4.
W maju 2015 pracowałam 2 tygodnie i pozostałe 2 tygodnie byłam na urlopie wypoczynkowym. Czy w takim przypadku nie nale...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 15:10 przez 123456789
Witam!Od 2.09.2014 zaczęłam pracę w szkole na czas określony do 25.06.2015, ponadto prowadzę działalność od 2 lat i właśnie od czerwca zakończyłam płacić niski ZUS. Jestem w 5. tygodniu ciąży.Chciałabym się dowiedzieć, czy dyrektor może mnie zwolnić ze szkoły, czy wg karty nauczyciela powinien przed...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 15:07 przez Xxxltd
Witam,chcę zamknąć działalność i prowadzić już jako spółkę zagraniczną. Problem natomiast jest z towarami ze spółki. W jaki sposób sprzedać, przenieść czy może darować, by ponieść jak namniejszy skutek podatkowy?Dodam, że rozliczam działalność ryczałtem i jestem płatnikiem VAT, natomiast spółki nie ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-17 15:03 przez anet2201
Witam,mam pytanie czy jest możliwość zgłoszenia się wcześniej do bezrobocia mimo, że jestem jeszcze na urlopie macierzyńskim? Sytuacja wygląda tak, że umowa kończy mi się 4 września, jednakże do 10 grudnia mam urlop macierzyński. 3 grudnia mam operację kolana i ciężko będzie mi się zgłosić 11 grudni...
1 odpowiedź
125 punktów
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
