2013-11-06 12:45 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Witam,
jeśli pracodawca zatrudnia pracownika na cały etet za najniższą krajową, to ile co miesiąc płaci za tego pracownika składek ZUS?
1 odpowiedź
2013-11-16 13:57 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Kto pracownikowi płaci zasiłek macierzynski? Pracodawca czy ZUS?
1 odpowiedź
2013-10-25 14:29 kategoria: Urlopy pracownicze
Witam,
miesiąc temu podjęłam pracę. Niedawno dowiedziałam sie, że jestem w ciąży. Czy jeśli za miesiąc poszłabym na chorobowe (gdyż moja praca wymaga wysiłku fizycznego), to należałby mi się zasiłek chorobowy, a później macierzyński. Dodam, że umowę dostałam na 6 miesięcy.
1 odpowiedź
2012-10-11 16:06 kategoria: Urlopy pracownicze
Jestem na wychowawczym, czy meżowi przysługują 2 dni w roku urlopu opiekuńczego? Jeśli tak to czy jest on 100% płatny?
1 odpowiedź
2013-11-06 13:00 kategoria: Urlopy pracownicze
Niedawno zostałam zatrudniona na 6 miesięcy (na cały etat). Kilka dni temu dowiedziałam się, że jestem w 2. miesiącu ciąży. Czy w związku z tym zostanie mi przedłużona umowa do dnia porodu? A co z urlopem macierzyńskim, czy będzie mi się należał?
2 odpowiedzi
2013-11-11 14:09 kategoria: Urlopy pracownicze
Witam,
jeżeli pracownik jest na urlopie macierzyńskim, to pracodawca odprowadza za niego jakieś składki?
1 odpowiedź
2013-11-07 17:05 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Witam,
chciałabym się dowiedzieć czy będąc w ciąży i przechodząc na chorobowe, to czy składki na ubezpieczenie społeczne i chorobowe płaci w dalszym ciągu pracodawca czy ZUS to przejmuje?
2 odpowiedzi
2013-06-06 11:29 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Od miesiąca jestem na zasiłku dla bezrobotnych. Kilka dni temu znajoma zaproponowała mi pracę na pół etatu (przez około rok). Czy po zakończeniu tej pracy będę mogła wrócić do zasiłku?
1 odpowiedź
2013-11-12 14:34 kategoria: Umowy
Witam,
od 1 października jestem zatrudniona w sklepie na cały etat. Umowę mam na rok. Niedawno okazało się, że jestem w ciąży. Jeśli po porodzie pójdę na urlop macierzyński , to będzie on trwał tylko do końca umowy czy umowa ulegnie wydłużeniu?
1 odpowiedź
2013-11-06 22:07 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Witam,
moje wynagrodzenie wynosi 1600 zł brutto. Jeśli poszłabym na chorobowe, to ile wynosiłby mój zasiłek chorobowy a później macierzyński?
1 odpowiedź
25 punktów
50 punktów
50 punktów
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
