Pytanie zadane: 2010-02-15 13:14 przez Spec072
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Ja kolega znajdzie odpowiedź na innym portalu to bardzo prosze o podzielenie się to wiedzą:) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-26 02:19 przez majkel2582
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
a tak zupełnie kodeksowo to może Pan wystąpić do pracodawcy z pismem o udzielenie dni wolnych na poszukiwanie pracy, po co ma Pan darować te dni, chyba, że jest Pan zwolniony ze świadczenia pracy to nie ma sensu, ale jeśli ma Pan wykorzystać urlop podczas wypowiedzenia to proszę sobie wykorzystać te... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-26 02:19 przez majkel2582
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam serdecznie,kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-25 11:51 przez l'espresso
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Prawo do odprawy a art. 23/1/ § 4 K.p. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-24 21:13 przez Perpetua23
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, zwolnienie ze świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia nie ma nic wspólnego z odprawą. Odprawa to obowiązek Pracodawcy, a zwolnienie ze świadczenia pracy to dobra wola czy gest ze strony pracodawcy, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2010-02-24 20:59 przez aha123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam , ale dlaczego Pani chce skrócić okres wypowiedzenia skoro jest Pani zwolniona ze świadczenia pracy? Może Pani rozpoczać pracę w nowej firmie bedąc na wypowiedzeniu w starej firmie, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-15 13:14 przez Spec072
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Cytuję, co napisał/a Spec072:confused:kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-19 21:24 przez aniadb
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
sąd uznał, że:kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-23 14:57 przez robertotg
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Zdaniem Sądu Najwyższegokategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2010-02-18 17:55 przez danusiab81
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MIA70:
Witam, czyli 26 dni : 12 m-cy i mnożymy x 4 m-ce (od stycznia do kwietnia)= 8,66 czyli 9 dni za rok 2010r oraz 7 dni zaleglego = za 16 dni dostanie Pani ekwiwalent, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze