PROFIL RENATA NAWOROL CS I-BHP

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• aga3430

  Pytanie zadane: 2015-05-04 13:45 przez aga3430

  Urlop macierzyński, a kolejna ciąża

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  Pierwszego dnia po zakończeniu macierzyńskiego wraca Pani do pracy i tego samego dnia przedstawia L4. Będzie płatne 100% a umowa przedłuży się do dnia porodu (macierzyński będzie wypłacał ZUS). [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• ania198109

  Pytanie zadane: 2015-05-04 17:22 przez ania198109

  Czy przysługuje mi bezpłatny urlop wychowawczy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  urlop wychowawczy przysługuje Pani z umowy o pracę - nalezy zlozyc wniosek do pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• aga3430

  Pytanie zadane: 2015-05-04 13:42 przez aga3430

  Ciąża a dwie umowy. Kiedy i z której pracy mogę iść na L4?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  jednoczesnie z obu umów. Koniecznie L4 na obu pracodawców. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• PannaEjj

  Pytanie zadane: 2015-05-04 18:13 przez PannaEjj

  Zwolnienie L4 a koniec umowy o pracę

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  Po pierwsze umowa powinna zostać przedłużona do dnia porodu.Po drugie zasiłek od 1 do 17 kwietnia wypłaci Pani ZUS z podstawy identycznej jaka przyjął pracodawca. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• buddyjka

  Pytanie zadane: 2015-05-04 19:13 przez buddyjka

  Który artykuł kodeksu pracy określa, że za urlop wychowawczy należy się urlop wypoczynkowy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  Art. 155(2) par. 1 i 2 [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• Agnes14

  Pytanie zadane: 2015-05-03 18:10 przez Agnes14

  Spóźnienie w zapłacie zaliczki na podatek. Czy jest potrzebny czynny żal?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  Najlepiej złożyć czynny żal z opisem sytuacji, nie zaszkodzi jeśli będzie on opisany w kilku zdaniach. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: PIT

• elmo.1991

  Pytanie zadane: 2015-05-04 10:48 przez elmo.1991

  Ciąża na urlopie macierzyńskim

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  1. macierzyński do końca2. powrót do pracy z zaświadczeniem o ciąży i wnioskiem urlopowym.3. po urlopie - L4Może też Pani w dniu powrotu przedstawić L4, urlop nie przepadnie, będzie należny po urlopie macierzyńskim lub jako ekwiwalent w dniu zakończenia umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Lili112233

  Pytanie zadane: 2015-05-01 18:53 przez Lili112233

  Zmiana umowy o pracę a zasiłek chorobowy. Ile powinien wynosić?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  tak. Jeśli pracodawca zatrudnia do 9 osób to zasiłek wypłaca ZUS, w takim przypadku druk ZUS Z-3 pracodawca musiał złożyć w ZUS i Pani ma prawo wiedzieć z jakiej podstawy wyliczono zasiłek. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• Lili112233

  Pytanie zadane: 2015-05-01 18:53 przez Lili112233

  Zmiana umowy o pracę a zasiłek chorobowy. Ile powinien wynosić?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  Jak najbardziej liczymy w Pani przypadku 12 miesięcy poprzedzające zwolnienie. Proszę na piśmie zwrócić się do pracodawcy o kopię zaświadczenia ZUS Z3, które jest podstawą do wyliczenia wysokości zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• myszka0870

  Pytanie zadane: 2015-05-01 14:40 przez myszka0870

  Przerwanie urlopu wychowawczego a L4

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA RENATA NAWOROL CS I-BHP:

  Musisz przerwać urlop wychowawczy. Prawo pracy dokladnie to reguluje.Jeśli w takcie urlopu wychowawczego zdecydujesz się że chcesz wrócić do pracy, możesz zrezygnować z urlopu. Masz prawo zrobić to:w każdym czasie – gdy zgodzi się na to pracodawca,
  po uprzednim zawiadomieniu szefa – najpóźniej na 30... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• 

  Strony: 1 ... 20 ... 37 38 39 ... 43