kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-04-12 09:09
Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak
Nie ma ograniczeń. Polski przedsiębiorca może świadczyć usługi dla firmy szwedzkiej tak długo jak wynika to z umów pomiędzy tumi firmami. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-04-11 09:07
Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak
Może chodziło o zaświadczenie A1? Jeżeli tak to przysługuje. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-04-11 06:56
Jowita
Odprawa emerytalna przysługuje jeżeli łącznie zostaną spełniłnione warunki:
1. ostatnie zatrudnienie było w ramach stosunku pracy,
2. rozwiązany został stosunek pracy,
3. rowiązanie stosunku pracy ma związek z przejściem na emeryturę.
[ pokaż całą odpowiedź ]
2013-04-10 08:54
Zielona_Linia
Prawo do zasiłku przysługuje osobie, która w okresie 18 miesięcy poprzedzających dzień zarejestrowania łącznie przez okres 365 dni była zatrudniona i osągała wynagrodzenie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, od którego istnieje obowiązek opłacania składki na Fundusz Pracy.
Tak, ...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2013-04-05 16:55
Jowita
Do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku przysługującego pracownikowi przyjmuje się przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe lub wypadkowe, po odliczeniu potrąconych przez pracodawcę składek na ubezpieczenia społeczne / aktualnie 13,71%/
(podstawa wymiaru / 30) x procent ...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-04-05 16:17
Jowita
Zgodnie z art. 186(3)kp rezygnacja z urlopu wychowawczego następuje po uprzednim zawiadomieniu pracodawcy - najpóźniej na 30 dni przed terminem zamierzonego podjęcia pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-03-25 09:00
Zielona_Linia
Jeśli potwierdzi Pan okresy ztrudnienia za granicą dokumentem U1 wydanym przez właściwą instytucję w kraju zatrudnienia, za pośrednictwem wojewódzkiego urzędu pracy, to zasiłek dla osób bezrobotnych zostanie przyznany w wysokości 100%. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-03-21 14:11
Zielona_Linia
Prawo do zasiłku przysługuje osobie, która w ciągu 18 miesięcy wstecz od daty rejestracji przepracowała 365 dni i uzyskiwała co najmniej minimalne wynagrodzenie, od którego były odprowadzane składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy. W Pani przypadku prawo do zasiłku nie będzie przysługiwał... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-03-21 14:03
Zielona_Linia
Miesięczne dofinansowanie na pracowników zaliczanych do umiarkowanego lub lekkiego stopnia niepełnosprawności, którzy mają ustalone prawo do emerytury nie przysługuje. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-03-21 06:24
Łukasz Obrał - radca prawny
Pracodawca wypłaca wynagrodzenie chorobowe przez 33 dni niezdolności do pracy w roku. Następnie ZUS wypłaca zasiłek chorobowy.
Podstawę wymiaru zasiłku dla pracownika stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających powstanie niezdolności do ...
[ pokaż całą odpowiedź ]
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49