2015-05-11 23:54 autor: Aleksandra30a
2 096 odsłon
Witam,
moja sytuacja wygląda następująco. Jestem nauczycielem zatrudnionym na czas nieokreślony. Pierwsza ciąża zagrożona - L4 przez 7 miesięcy aż do porodu. Następnie macierzyński i rodzicielski. Zasiłek opiekuńczy na dziecko - 2 tygodnie. Później 3 miesiące urlopu uzupełniającego.
W dalszej kolejności 60 dni opieki na dziecko w przeciągu 3 miesięcy. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym 10 miesiąc (otrzymuję dodatek wiejski i mieszkaniowy).
Jestem w drugiej ciąży zagrożonej i teraz moje pytanie. W przypadku zakończenia urlopu wychowawczego i przejścia na L4, od jakiej podstawy będzie liczony zasiłek chorobowy oraz macierzyński? Czy będzie to podstawa sprzed pierwszej ciąży, czy z okresu urlopu uzupełniającego, czy może taka jak na umowie o pracę?
Bardzo proszę o pomoc.
Dodano 2017-02-03 14:03 przez polcia22
Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony w dużej korporacji. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim. Jak liczy się średnią z wynagrodzenia (do L4 i macierzyńskiego) w przypadku zajścia w drugą ciążę podczas urlopu wychowawczego, bez powrotu do pracy? Czy zostaje ta średnia wyliczona...
Dodano 2016-01-14 23:39 przez konto usunięte
Witam,pierwszą ciążę miałam zagrożoną, musiałam leżeć, byłam na L4, potem roczny macierzyński. Niedługo się kończy, wykorzystam zaległy urlop wypoczynkowy i zawnioskuję o urlop wychowawczy. Zastanawiam się nad kolejnym dzieckiem. Czy jeśli ciąża również będzie zagrożona i dostanę L4:1). Zasiłek chor...
Dodano 2015-05-29 13:40 przez marlek
Witam,przebywam obecnie na urlopie wychowawczym, który kończy się z dniem 30.06.2015 r. Jestem w drugiej ciąży i chciałabym od razu przejść na L4 ciążowe. Po rocznym urlopie macierzyńskim przeszłam od razu na wychowawczy.Moje pytania:1. Czy na drugie dziecko również mogę skorzystać z rocznego macier...
Dodano 2015-04-12 19:50 przez myszasn
Witam,
moja sprawa przedstawia się następująco: umowę o pracę mam na czas nieokreślony, wynagrodzenie miesięczne brutto to 2700 zł. Od 15.07.2014 r. do 14.09.2014 r. przebywałam na zwolnieniu lekarskim, ponadto w listopadzie i grudniu również byłam po 7 dni na zwykłym L4 we wszystkich przypadkach ot...
Dodano 2015-03-19 23:01 przez Izabela151
Aktualnie przebywam na urlopie macierzyńskim, jestem na umowie na czas nieokreślony.
Co w sytuacji gdy skończy się urlop macierzyński, będę na zaległym urlopie wypoczynkowym (3-miesięczny), następnie przejdę na wychowawczy i w czasie wychowawczego urlopu zajdę znowu w drugą ciążę?
Co zrobić by iść...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Zasiłek chorobowy - jakie zmiany w 2022 roku?
Od 1 stycznia 2022 roku wejdą w życie zmiany dotyczące zasiłków chorobowych. Dotyczą one m.in. wysokości świadczeń i czasu ich pobierania. Opóźnienie w opłacaniu składek nie będzie już przeszkodą w uzyskaniu zasiłku chorobowego.
Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach
Elektroniczne zwolnienia lekarskie, nowe stawki naliczania świadczeń w razie choroby oraz koniec z wysokim zasiłkiem macierzyńskim dla prowadzących firmę kobiet. Takie zmiany czekają przedsiębiorców, którzy korzystają z dobrowolnego ...
Wraca 100 proc. zasiłek chorobowy dla pracowników medycznych
Na 100 proc. zasiłku chorobowego mogą znów liczyć pracownicy zatrudnieni w podmiotach leczniczych. Taki zasiłek mogą również otrzymać strażacy ochotnicy.
Dostałeś niższy zasiłek chorobowy lub opiekuńczy? ZUS go przeliczy
Dobre wiadomości dla osób, które pobierały zasiłek opiekuńczy lub chorobowy wyliczany na bazie obniżonego w związku z CIVID-19 wynagrodzenia. Jak informuje ZUS, zaniżone świadczenie można przeliczyć. Kto i jak może to zrobić?
wczoraj, 20:50
11 dni temu, 15:05
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
