2016-04-21 14:22 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wniosek składa PAni co najmniej 30 dni przed powrotem. We wniosku nie pisze Pani nic takiego. Może Pani poinformować pracodawce o swoich zamiarach. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-21 10:53 konto usunięte
raczej mało prawdopodobne [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-21 10:32 konto usunięte
O wykorzystanej opiece nie informuje się żadnych urzędów itpZgodnie z art. 189(1) K.p. z uprawnienia może skorzystać jedno z rodziców, stąd pracodawca zarządał złożenia takiego oświadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2016-04-19 15:47 konto usunięte
dodatkowy urlop w celu sprawowania opieki nad chorym dzieckiem na czas trwania rehabilitacji nie ma nic wspólnego z urlopem rodzicielskimurlopu rodzicielskiego w tym wypadku nie przerywasz, bedzie udzielony zgodnie ze złożonym wnioskiem [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-19 08:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek będzie naliczony od czasu zawarcia nowej umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-19 08:24 Ulka136
dziękuję za informację a czy orientuje się Pan jakiej wysokości będzie świadczenie L4 i późniejszy zasiłek ? czy to będzie naliczane z tego co mam na umowie (pracuje już 9 mieś ale u obecnego pracodawcy dopiero 4 ) czy może średnia z ostatnich 12 mieś przy czym moge mieć kilka mieś bez wynagroidzeni... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-19 08:19 konto usunięte
urlop podstawowy 20 tygodni + rodzicielski 32 tygodnieJeżeli złoży Pani wniosek na podstawie art. 179 (1) k.p. o wykorzystanie w pełnym wymiarze urlopu rodzicielskiego wtedy za całe 52 tygodnie 80% zasiłku macierzyńskiego. Jeżeli odrębny wniosek: 26 tygodni - 100% kolejne 26 tygodni 60% [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-19 07:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Bedzie miała Pani prawo do całego urlopu czyli 52 tygodnie. Wysokość zasiłku macierzyńskiego przez cały okres to 80 % podstawy wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2016-04-18 19:14 Monika Rucka-Peryt
Nie będzie konieczności powrotu do pracy by korzystać ze zwolnienia lekarskiego, w przypadku ciąży będzie to 100%. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2016-04-18 19:11 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zawsze może Pani zrezygnowac z urlopu wychowawczego i w pierwszym dniu powrotu do pracy dac zwolnienie lekarskie. [ pokaż całą odpowiedź ]
1458 odpowiedzi
335 odpowiedzi
188 odpowiedzi
2023-10-30 11:16
2023-01-17 17:51