2016-06-08 10:52 Monika Rucka-Peryt

Sporządzono protokół powypadkowy? Ma Pani prawo się wnieść zastrzeżenia do protokołu, m.in. to, że nie zebrano wyjaśnień od wskazanych śwadków. Są to dowody na zaistnienie zdarzenia, ale nie jedyne. Oprócz świadków może to być monitoring. Informacja od osoby, która pomagała Pani po potknięciu, od os... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-08 09:00 Patrycjusz Rodzyński

Witam. Sprawa nie wygląda nie niestety na prostą pod względem dowodowym skoro żaden świadek nie potwierdza przebiegu zdarzenia. Czy może był monitoring wizyjny w miejscu zdarzenia i jest szansa, że pracodawca ma to nagranie? Nie napisałeś także czy wypadek został uznany jako wypadek przy pracy. To m... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-04-27 16:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Chodzi Pani o uzbezpieczenie zdrowotne? Majac ziemię i nie pracując powinna się Pani obowiązkowo ubezpieczyć w KRUSie. Jeżeli mąż pracuje i ma uezpieczenie społeczne w ZUS to nie może sie ubezpieczyć w KRUS. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-04-16 19:12 konto usunięte

Osoba wykonująca pracę na podstawie umowy zlecenia podlega z tego tytułu zgłoszeniu do obowiązkowych ubezpieczeń emerytalnym - rentowym - wypadkowym oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu.Osoba wykonując pracę na podstawie zawartej umowy zlecenia nie może być zarejestrowana w UP jako osoba bezrobotna [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-04-01 21:05 Monika Rucka-Peryt

Dane te sa potrzebne do celów statystycznych. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-12 19:06 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po pierwsze, aby wypadek został uznany jako wypadek przy pracy, po zgłoszeniu go pracodawcy szef powinien powołac komisję, aby stwierdziła czy to zdarzenie miało związek z pracą i w ciągu 14 dni od zdarzenia sporządziła protokół powypadkowy, który jest prawomocnym dokumentem stwierdzjącym powstanie ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-02-04 12:55 Jowita

W  zaświadczeniu lekarskim powinny być wpisane dane byłego pracodawcy (dane byłego płatnika składek).  [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-22 18:41 Jowita

Przez cały okres pobierania zasiłku chorobowego w takcie zatrudnienia oraz po jego ustaniu będzie Pani objęta ubezpieczeniem które pozwala na korzystanie z bezpłatnych wizyt lekarskich w ramach NFZ (w tym pobyt w szpitalu). [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-21 15:24 anna365

obecnie w Krusie zasiłek chorobowy wynosi 10 zł/dzień, czyli 300zł miesięcznie z tym, że zwolnienie musi trwać co najmniej 30 dni,ale składki kwartalne trzeba i tak opłacać. Od stycznia 2016 "rolniczki" dostaną 1000 zł macierzyńskiego miesięcznie przez rok. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-22 08:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dodam tylko, gdyby w trakcie rejestrowania się do lekarza nie byłaby Pani ujęta w EWUŚ, to wystarczy Pani oświadczenie o ubezpieczeniu  (druki powinny byc w rejestracji) i po kłopocie. [ pokaż całą odpowiedź ]