Dodano 2020-02-01 13:56 przez pat.gl
Czy zatrudniając studenta na umowę zlecenie, jeśli już jest na takiej umowie zatrudniony u innego pracodawcy, powinnam go zatrudnić jako studenta, czy jako pracownika innej firmy, z wynagrodzeniem większym lub równym minimalnemu?
1 odpowiedź
Dodano 2020-01-30 15:26 przez lidka19208
Dzień dobry,do tej pory pracownicy administracji i obsługi w placówce oświatowej otrzymywali corocznie wczasy pod gruszą pod warunkiem wykorzystania 14-dniowego urlopu wypoczynkowego, do tego dofinansowany był wypoczynek pracowników raz na 3 lata i wypoczynek dzieci pracowników raz na dwa lata.W tej...
Dodano 2020-01-30 07:56 przez chmurcia2
Witam,w moim zakładzie pracy w ubiegłym roku zlikwidowano dodatki stażowe dla osób nowo zatrudnionych. Pracownicy zatrudnieni wiele lat nadal te dodatki posiadają i co roku zwiększają się o każdy przepracowany rok. W związku z tym pracując na tym samym stanowisku, jest spora rozbieżność wynagrodzeń....
1 odpowiedź
Dodano 2020-01-30 04:54 przez Kasiab1979
Dzień dobry, w poprzednim tygodniu poinformowałam pracodawcę, że w marcu mam zamiar złożyć wypowiedzenie, obowiązuje mnie trzy miesięczny okres wypowiedzenia. W dniu dzisiejszym mój przełożony poinformował mnie, że jeżeli chcę się zwolnić, to powinnam złożyć wypowiedzenie w tym miesiącu. Proszę o ra...
1 odpowiedź
Dodano 2020-01-29 19:13 przez sullivanne
Dzień dobry, w poniedziałek zaczynam pracę na umowie o pracę tymczasową. Będę mieć stawkę godzinową 18 zł brutto i moje pytanie brzmi - ile to będzie netto? Dodam, że nie ukończyłam 26 lat.Z góry dziękuję za odpowiedź :)
Dodano 2020-01-28 09:09 przez Sylwia931
Witam serdecznie,mam takie pytanie wczoraj dostałam wypowiedzenie umowy o pracę z tytułu likwidacji stanowiska pracy związane z likwidacji firmy. Jestem w ciąży. Czy należy mi się odprawa? Kto mi będzie płacił L4 wychowawcze i macierzyńskie?
2 odpowiedzi
Dodano 2020-01-27 16:35 przez monikam
Przebywam aktualnie na urlopie macierzyńskim. Rozważam przejście na urlop wychowawczy a podczas niego zajść w kolejną ciążę i przejść na L4. W takim wypadku aby uzyskać możliwość wykorzystania urlopu macierzyńskiego na drugie dziecko muszę wrócić na "1 dzień do pracy".Co w takiej sytuacji staje się ...
Dodano 2020-01-27 14:52 przez Karola567
Od grudnia przebywam na L4 ciąża, do grudnia miałam stawkę 2200 zł brutto, od 1 stycznia najniższa krajowa poszła w górę na 2600 zł brutto. Z której stawki będę miała naliczany zasiłek chorobowy?
1 odpowiedź
Dodano 2020-01-27 14:34 przez Witos87
Dzień dobry,interesuje mnie informacja do kiedy za L4 płaci pracodawca a od kiedy ZUS.Na L4 jestem od 07.12 do 11.02, a moja umowa zakończyła się 31.12.Czy pracodawca wypłaca mi L4 do końca umowy czy przez 33 dni L4? Kiedy od ZUS-u mogę się spodziewać wypłaty zasiłku chorobowego, bo pierwsze L4 mial...
1 odpowiedź
Dodano 2020-01-27 09:38 przez missagatka
Dzień dobry, urodziłam dziecko w maju 2019, zatrudnienie u pracodawcy miałam do dnia 31.12.2019. W styczniu mój pracodawca dostał pismo z ZUS w sprawie przedstawienia dokumentów oraz informacji potwierdzających wykonywanie pracy u wskazanego płatnika. Ja również dostałam identyczne pismo, NIE jest w...
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
