Dodano 2020-02-06 10:37 przez Ewka936
Mam umowę o pracę oraz zlecenie (płacone są składki chorobowe na obydwóch umowach). Jak będzie płacony urlop macierzyński oraz L4, jeżeli już nie będę mogła wykonywać pracy? Czy dostanę dokumenty do obydwóch firm? Czy tylko z umowy o pracę?Dziękuję za odpowiedź,Pozdrawiam
Dodano 2020-01-07 15:54 przez Marta.kozman
Witam,co mogę jako pracownik, jeśli jestem od lipca na zwolnieniu lekarskim, a od października jestem na urlopie macierzynskim i pracodawca do tego czasu nie złożył moich papierów do ZUS-u? Co tym mogę zrobić i gdzie to mogę zgłosić?
1 odpowiedź
Dodano 2019-12-09 02:16 przez alicja agata
Witam,
w obecnej chwili zostało mi kilka dni urlopu rodzicielskiego, do 18.12.2019r. Nie mam zamiaru kontynuować pracy u tego pracodawcy. Jednak nie wiem, czy istnieje taka możliwość, żeby wykorzystać po urlopie rodzicielskim, urlop wypoczynkowy, który został mi z tego roku i kilka dni, z roku w któ...
1 odpowiedź
Dodano 2019-10-28 09:56 przez Toni
Mam pytanie.Czy pracodawca może mnie zwolnić po wypadku na terenie zakładu, w dwa dni, będąc na chorobowym i nie powróceniu do całkowitej sprawności ani zakończeniu leczenia? Pracodawca po prostu chciał się pozbyć problemu.Chodzi o pracodawcę niemieckiego.Proszę o pomoc.
1 odpowiedź
Dodano 2019-08-12 20:52 przez wol88
Witam,jestem już po zmianie właściela w firmie. Chcę złożyć wypowiedzenie. Dane, którego własciciela powinienem wpisać w wypowiedzeniu skoro umowa była zawarta z starym właścicielem?
Dodano 2019-08-03 10:10 przez aleksandraAJK
Jestem na urlopie wychowawczym. Chcę podjąć pracę u innego pracodawcy. Wiem, że mam prawo wypowiedzieć umowę w trakcie tego urlopu. Jeśli nie dojdzie do porozumienia stron mój okres wypowiedzenia wynosi 3 miesiące. Czy po złożeniu wypowiedzenia będę musiała na te 3 miesiące powrócić do pracy czy będ...
1 odpowiedź
Dodano 2019-07-18 00:13 przez mgrb
Witam,szukam odpowiedzi na następującą zagwozdkę. Od 4 lipca jestem na umowie o pracę lecz w dniu dzisiejszym dostałam informacje o tym, że mam iść na chorobowe podczas ciąży. W międzyczasie od 2 lat prowadzę działalność jednoosobową i opłacam chorobowy (mały ZUS). 1. Rozumiem, że w takiej konfigura...
1 odpowiedź
Dodano 2019-05-23 06:27 przez aszu0808
Proszę o pomoc. Pracuję na umowę o pracę, w marcu 2018 awansowałam i wynagrodzenie składało się z podstawy, dodatku funkcyjnego (1500 zł). W lipcu okazało się, że jestem w ciąży, ale jako, że dobrze się czułam pracowałam cały czas, do 20.02.2019 r. W listopadzie ze względu na powrót osoby, która był...
1 odpowiedź
Dodano 2019-04-04 10:42 przez Olczuy
Witam serdecznie,
od 18 marca tego roku posiadam umowę o pracę na dwa lata, jednak w chwili jej podpisania byłam już w ciąży, o czym pracodawca nie wie do tej pory.
W tej chwili jestem w 14. tygodniu i moje pytanie jest następujące: kiedy mogę pójść na zwolnienie, potrzebuję dokładnej daty.
Pozdrawi...
1 odpowiedź
Dodano 2019-04-02 22:39 przez Spejson
Witam,zostałem zatrudniony na okres 9 miesięcy lecz umowę podpisałem z pracodawcą, a nie PUP i chciałbym wiedzieć, czy gdybym chciał złożyć wypowiedzenie, to czy przy rozwiązaniu umowy ponosiłbym jakieś koszty.Dodam, że jest to umowa o pracę.
1 odpowiedź
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
