Dodano 2013-09-22 16:05 przez Ania13-
Proszę o wyjaśnienie czy prawidłowo określiłam datę powrotu do pracy w piśmie o rezygnacji z urlopu wychowawczego.
Pismo napisałam i wysłałam 19.09. Określiłam w nim dzień powrotu jako 25.10. Czy jest to zgodne z art. 186 (3) pkt 2 K.P, czy jednak źle go zinterpretowałam? Zrozumiałam, że mam poinfor...
1 odpowiedź
Dodano 2013-09-17 08:26 przez marusia20
Witam,
Umowa o pracę skończyła mi się 31 sierpnia br. na urlopie wychowawczym przebywam od 15 lipca br. Napisałam wniosek o urlop wychowawczy na cały rok. W związku z tym mam pytanie co się dzieje z urlopem wychowawczym i ubezpieczeniem zdrowotnym moim i mojego dziecka po wygaśnięciu umowy?
1 odpowiedź
Dodano 2013-08-23 09:44 przez majeczka
Pracuję na dwa etaty. Czy będę mogła przejść na zasiłek przedemerytalny, jak na jednym świadectwie pracy mam zwolnienie za porozumieniem stron, a na drugim likwidacja stanowiska pracy?
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-25 21:39 przez asik13
Obecnie kończy mi się bezpłatny urlop wychowayczy (31.04.2013 r.). Mam podjąć pracę od maja, a dziś dowiedziałam się, że jestem w ciąży i nie wiem co zrobić (lekarz proponuje zwolnienie, ponieważ wcześniejszą ciążę poroniłam), żeby było to dla mnie korzystniejsze finansowo.
Czy wrócić do pracy na ja...
1 odpowiedź
Dodano 2013-03-18 12:02 przez mikrobi219
Witam, proszę o odpowiedź czy firma zarejestrowana z Wielkiej Brytanii może ze mną podpisać umowę o dzieło? Jaki podatek się wówczas nalicza?
2 odpowiedzi
Dodano 2013-02-09 05:33 przez mawerik79
Co mogę zrobić, gdy w wypowiedzeniu umowy o pracę nie zostało zawarte uzasadnienie przyczyny wymówienia pracy?
1 odpowiedź
Dodano 2013-01-31 18:33 przez konto usunięte
Pracownica w ubiegłym roku była zatrudniona do sierpnia na 1/4 etatu. Od września 2012 na cały etat. W styczniu 2013 ma zwolnienie lekarskie 10 dni płatne 100% - ciąża. Jaka powinna być podstawa wymiaru wynagrodzenia za czas choroby? Z 12 miesięcy czy z 4, tych ostatnich z pełnego etatu?
1 odpowiedź
Dodano 2013-01-14 10:06 przez _eureka_
Witam, byłam zatrudniona w firmie na umowę o pracę na cały etat od maja 2011 do grudnia 2011. W styczniu 2012 r. umowa została przedłużona do czerwca 2012 jednak dowiedziałam się, że jestem w ciąży i dostałam zwolnienie lekarskie od połowy stycznia. Pracodawca przedłużył umowę do dnia porodu czyli d...
1 odpowiedź
Dodano 2012-12-18 11:24 przez konto usunięte
Witam,
Mam kilka pytań, a więc jestem na urlopie wychowawczym do końca sierpnia 2013 r i tak też mam umowę. Obecnie jestem w ciąży, wychodzi na to, że będę rodziła około 24 sierpnia 2013. Czy będzie przysługiwał mi urlop macierzyński, co muszę zrobić aby go dostać i wiem ze mogę przerwać urlop wróci...
1 odpowiedź
Dodano 2012-12-11 09:54 przez konto usunięte
Cześć, mam pytanie co z wynagrodzeniem, które zostało zapłacone w wyższej niż normalnie wysokości. Księgowa się pomyliła, ja nie sprawdziłem a miałem dużo wydatków i już tych pieniędzy nie mam. Co w takiej sytuacji, muszę oddawać jednorazowo czy mogę rozłożyć sobie jakoś na raty. Czy w ogóle muszę o...
4 odpowiedzi
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
