Witam. We wrześniu dowiedziałam się że jestem w ciąży i w związku z jej zagrożeniem przebywałam na L4 z kodem B. Jednak w październiku ciążę straciłam.
Po uzyskaniu w listopadzie z urzędu aktu martwego urodzenia przysługuje mi skrócony 8 tygodniowy urlop macierzyński, który skończy się na początku grudnia. Jednak nie czuję się na siłach psychicznych, żeby wrócić do tej pracy, ani póki co szukać czegoś nowego. W związku z tym mam kilka pytań:
1. Czy jeśli otrzymam od razu (bez żadnego dnia przerwy) po urlopie macierzyńskim L4 od lekarza psychiatry jak maksymalnie długo mogę na nim przebywać? W ciągu tego roku nie przebywałam na żadnym L4 poza tym z kodem B (zwolnienie trwało 7 tygodni).
2. Jeśli w trakcie chorobowego od lekarza psychiatry zaszłabym w kolejną ciążę, to kolejny okres L4 ciążowego jest liczony na nowo? Czy poprzednie zwolnienia lekarskie są do niego doliczane?
Dodano 2022-10-27 09:50 przez gusia.583
Dzień dobry, od lipca przebywam na zwolnieniu lekarskim. Zwolnienie mam do połowy listopada. Zaszłam w ciążę i nie wiem czy mam teraz iść po zwolnienie do ginekologa, żeby dalej kontynuować zwolnienie czy muszę wrócić do pracy na jeden dzień. Żeby mieć potem 270 dni zwolnienia z kodem B.
Dodano 2022-08-14 19:50 przez Katarzyna.3
Dzień dobry, jestem na zwolnieniu od 18.07.2022 do 4.09.2022, więc minęło już 33 dni. Okazało się, że jestem w ciąży i będę przechodzić na zwolnienie ciążowe.
Chcę aby zaczął się nowy okres zasiłkowy. Czy muszę zrobić 1 dzień przerwy czy wystarczy że 4.09 napiszę urlop na żądanie a od 6.09 wezmę L4 ...
Dodano 2022-05-30 11:27 przez ania675
Witam. Na dzień dzisiejszy jestem na zwolnieniu lekarskim od psychiatry od połowy grudnia, które obecnie wystawione jest do końca maja 2022. W międzyczasie okazał się, że jestem w ciąży, obecnie 6 tydzień.
Chciałabym się dowiedzieć czy, aby przejść na L4 ciążowe muszę mieć między okresami zasiłkowym...
Dodano 2022-06-10 09:43 przez Iwcia19861
Witam, mam pytanie: obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim od psychiatry. Przebywam na nim od lutego. Wczoraj dowiedziałam się, że jestem w ciąży, 2 tydzień.
Czy aby przejść na L4 ciążowe muszę mieć między okresami zasiłkowymi jakąś przerwę np. jeden dzień, czy też nie?
Proszę o pomoc Iwona
Dodano 2023-01-02 16:16 przez Karbos
Dzień dobry. 02.04.2022 uległam wypadkowi w pracy. Od 02.04.2022 do 10.07.2022 byłam na zwolnieniu lekarskim, okazało się że jestem w ciąży i od 11.07.2022 pozostaję do dnia dzisiejszego na zwolnieniu lekarskim tzw. ciążowym.
Otrzymałam informacje z biura księgowego, że od 27.12.2022 skończył mi się...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach
1 stycznia 2022 roku weszły w życie nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że zmieniły się zasady liczenia długości "chorobowego".
Zasiłek chorobowy i opiekuńczy: jaki okres zasiłkowy?
Jeżeli pracownica sprawowała osobistą opiekę nad chorym dzieckiem, to dni sprawowania opieki wliczane są do 60-dniowego okresu zasiłkowego przewidzianego dla zasiłku opiekuńczego, a dni własnej niezdolności do pracy do 182-dniowego okresu ...
Wykorzystany okres zasiłkowy a kolejne zwolnienie lekarskie
Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres nieprzekraczający 182 dni, a w przypadku gruźlicy - 270 dni. Wlicza się do niego 33 dni (lub 14 dni w przypadku pracowników po 50. roku życia) wynagrodzenia chorobowego, a także wszystkie okresy ...
Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?
Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
