Czy mam szanse na odzyskanie pieniędzy, gdy firma jest na etapie likwidacji?

Szanowni Państwo,

jestem zatrudniona w ramach umowy o pracę na czas nieokreślony, obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim, w połowie lipca mam planowany poród.

Mój pracodawca nie wypłacił mi wynagrodzenia za okres 3 miesięcy w ubiegłym roku, w tym roku nie wypłacił mi wynagrodzenia w czasie przebywania przeze mnie na zwolnieniu lekarskim (na zwolnieniu jestem trzeci miesiąc, przez pierwsze 33 dni powinien mi w związku z tym pracodawca wypłacić chorobowe).

Sprawę zgłosiłam do PiP, została wydana decyzja administracyjna z nakazem zapłaty, niestety firma nie zareagowała na ten nakaz. Poprosiłam o pomoc prawnika, który sporządził pozew do sądu pracy. Na wrzesień została wyznaczona rozprawa.
Kilka dni temu otrzymałam drogą e-mailową wypowiedzenie w związku z likwidacją firmy. Czy w związku z tym mam jakieś szanse na odzyskanie pieniędzy?

Czy rozprawa w ogóle się odbędzie, jeśli likwidacja firmy nastąpi szybciej?

Bardzo proszę o poradę, czy coś mogę w tej kwestii jeszcze zrobić.

[ porady z tej kategorii ]

ODPOWIEDZ

Oceń pytanie 0 1

Przydatność porady: 100 na 100, liczba opinii: 1

Tematy: zaległe wynagrodzenie, nieuczciwy pracodawca, umowa na czas nieokreślony, pozew do PIP, sąd pracy, nakaz zapłaty, likwidacja firmy, zwolnienie lekarskie

UDZIELONE ODPOWIEDZI

EKSPERT

2018-06-18 16:54 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Sprawa trafiła do sądu, więc nalezy poczekać.

GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

Oceń odpowiedź 0 1

skomentuj | odpowiedz

DODAJ ODPOWIEDŹ:

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Dodano 2016-09-08 00:12 przez pateryzanka

Odsetki z tytułu nieterminowej wypłaty wynagrodzenia

Jestem na urlopie wychowawczym. Niedawno zgłosiłam mego pracodawcę do PIP z powodu nieotrzymania wynagrodzenia za 3 miesiące urlopu wypoczynkowego.PIP nie była władna do wyegzekwowania odsetek. Powiedziano mi, że mogę odzyskać je tylko za pośrednictwem sądu pracy.Rozważam tę kwestię, ponieważ od 201...

1 odpowiedź
POKAŻ
Dodano 2015-05-17 18:11 przez cziks69

Kiedy mogę starać się o zaległe wynagrodzenie?

Witam,mam problem z odzyskaniem zaległych pensji. Otóż w październiku ubiegłego roku mój pracodawca zamknął zakład pracy i nikomu nic nie mówiąc zwinął się. Nie wypłacał pensji za sierpień, wrzesień i październik. Kilkunastu pracowników zgłosiło się więc do PIP i wszystko sądownie już zostało nam pr...

1 odpowiedź
POKAŻ
Dodano 2016-09-23 19:44 przez pateryzanka

Zgłoszenie do sądu pracy. Jak wyglądają formalności?

Jak zabrać się za zgłoszenie takiej sprawy do sądu pracy? Pracodawca płacił mi z dużymi opóźnieniami lub wcale. Niektóre wypłaty dostałam dopiero po interwencji PIP. PIP nie była władna do wyegzekwowania odsetek z tytułu nieterminowych zapłat. Odsetki te są mi niewątpliwie należne i sprawa myślę, że...

1 odpowiedź
POKAŻ
Dodano 2018-03-27 18:27 przez szukamcnicku

Nadgodziny, ekwiwalent i wypłata pod stołem

Hej, sprawa wygląda tak: od roku pracowałam za minimalną, z tym że po 9 godzin dziennie, 1 sobotę w miesiącu, pracodawca oprócz tego poniżał mnie przy każdej możliwej okazji, oskarżał o wszystkie pomyłki lub uszczerbki towarów nawet, jeśli nie było mnie na danym dziale tego dnia. Mniejsza o to.Wypła...

3 odpowiedzi
POKAŻ
Dodano 2017-07-31 20:06 przez ddsvskyy

Wypowiedzenie a L4

Witam serdecznie,w dniu dzisiejszym dostałem wypowiedzenie umowy o pracę z racji likwidacji firmy. Wypowiedzenie z okresem wypowiedzenia dwóch tygodni. Chciałbnym się udać na zwolnienie lekarskie aby zacząć poszukiwać nowej pracy - firma zamknięta, kosztów za okres wypowiedzenia raczej nie dostanę g...

3 odpowiedzi
POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.

Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Ubezpieczenie zdrowotne a chorobowe - w czym tkwi różnica?

Ubezpieczenie chorobowe i zdrowotne to dwa różne ubezpieczenia - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Czy różnią się i do czego uprawniają nas te dwa rodzaje ubezpieczeń?
Elektroniczne zwolnienie lekarskie. Jakie są obowiązki pracownika?

W ostatnich miesiącach notuje się w Polsce rekordowe liczby zwolnień lekarskich. Warto przypomnieć związane z tym obowiązki pracowników.
ZUS wypłaci zasiłek chorobowy tylko na wniosek

Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.
Choroba na urlopie? Podaj aktualny adres pobytu na zwolnieniu lekarskim

Choroba na urlopie? To nic przyjemnego, ale niestety się zdarza. Pamiętajmy, że korzystając wówczas ze zwolnienia lekarskiego, powinniśmy podać adres naszego aktualnego pobytu.