eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Wypłata ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy


2017-03-08 13:53 autor: bisiek

1 340 odsłon

Wypłata ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy

Witam,

w od 8.09.2015 roku byłam na zwolnieniu z powodu ciąży. Wynagrodzenie 1750 zł. Mam zaległego urlopu z 2 lat: 2015 - do luty 2017 49,13 dnia.

Moje pytanie brzmi jak powinnam wyliczyć ekwiwalent za urlop? W 2016 od 20.04 byłam na macierzyńskim - płatne 80% oraz do dnia 12.02.2017 rodzicielski urlop również 80% płatne. Od października 2016 wynagrodzenie z aneksu 2000 zł brutto. Jakie wynagrodzenie powinnam brać pod uwagę?

Dziękuję i pozdrawiam.

Pytanie zaktualizowano 2017-03-08 13:58

dodam, ze za rok 2015 zostało mi  18,13 dnia za rok 2016- 26 dni , i w tym roku miałam 5 dni

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • lupi

    Dodano 2013-02-05 13:47 przez lupi

    Urlop wychowawczy a zaległy urlop wypoczynkowy

    Witam,
    Jestem zatrudniona w firmie od kwietnia 2011 roku na czas nieokreślony. Od maja 2012 roku byłam na L4 z powodu ciąży. Od 13 września 2012 jestem na urlopie macierzyńskim, który kończy mi się 27 lutego 2013 roku. Po tym czasie chciałabym wykorzystać zaległy urlop z zeszłego roku w wymiarze 25 ...

  • aguuuch

    Dodano 2017-01-11 20:14 przez aguuuch

    Urlop macierzyński, koniec umowy, brak świadectwa pracy oraz zaległy urlop

    Witam, zostałam zatrudniona na umowę o pracę na 1/2 etatu, umowa została zawarta od 15.06.2015 do 31.12.2016 r.Od listopada 2015 r. przebywałam na L4 z powodu ciąży, od czerwca 2016 roku zaczął mi się urlop macierzyński połączony z rodzicielskim, który trwa  do czerwca 2017.Jak wspomniałam umowa sko...

  • Edith88

    Dodano 2016-02-02 12:24 przez Edith88

    Kiedy przepada urlop wypoczynkowy nagromadzony w L4 i na urlopie macierzyńskim?

    Witam,
    w 2014 roku zaszłam w ciążę i z tego tytułu przeszłam na L4 do samego rozwiązania. Po tym czasie w kwietniu 2015 roku poszłam na urlop macierzyński, dodatkowy macierzyński i rodzicielski, który kończy mi się w kwietniu 2016 roku.
    W chwili obecnej jestem w kolejnej ciąży, więc po zakończeniu u...

  • koralinek

    Dodano 2015-06-23 17:14 przez koralinek

    Urlop niewykorzystany z powodu ciąży

    Witam serdecznie!Przebywam od kwietnia 2015 na L4 z powodu ciąży. Z uwagi na charakter pracy będę na zwolnieniu do porodu, czyli grudnia 2015. Po porodzie planuję roczny urlop macierzyński, czyli do pracy wrócę w okolicy grudnia 2016. Mam zaległe dni urlopowe za rok 2014, nie wykorzystałam również u...

  • oliwa25

    Dodano 2014-10-01 19:42 przez oliwa25

    Co z zaległym urlopem na macierzyńskim?

    Witam,
    za 2013 rok pozostało mi 24 dni urlopu, w połowie 2013 r. zaszłam w ciążę i byłam na L4, w kwietniu 2014 r. urodziłam i pozostanę na macierzyńskim do kwietnia 2015 r. Do 30 września 2014 r. powinnam wybrać urlop lub powinien mi zostać wypłacony ekwiwalent, ale jestem na macierzyńskim.
    Moje py...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Urlopy 2021 - jakie nowe prawa pracodawcy, a jakie pracownika?

    Urlopy 2021 - jakie nowe prawa pracodawcy, a jakie pracownika?

    Wielu Polaków planuje już wakacyjny wypoczynek. Eksperci z firmy inFakt przypominają, jakie zmiany w przepisach urlopowych zaszły w wyniku wprowadzenia stanu epidemii, kiedy pracodawca może nie zgodzić się na urlop lub odwołać z niego ...

  • Prawo do urlopu wypoczynkowego: co zmieniła pandemia?

    Prawo do urlopu wypoczynkowego: co zmieniła pandemia?

    Jednym z podstawowych, ujętych w przepisach Kodeksu pracy, uprawnieniem pracowniczym jest prawo do urlopu wypoczynkowego. Pandemia nic w tej kwestii nie zmieniła, chociaż warto zdawać sobie sprawę, że pewne uregulowania kwestii urlopowych ...

  • Zaległy urlop? Sprawdź, czy go nie stracisz!

    Zaległy urlop? Sprawdź, czy go nie stracisz!

    30 września zbliża się milowymi krokami, należy więc zrewidować ilość przysługującego urlopu ponieważ – zgodnie z treścią art. 168 kodeksu pracy (dalej k.p.) – pracodawca powinien udzielić pracownikowi niewykorzystany w terminie ...

  • Niewykorzystany urlop wypoczynkowy - jakie konsekwencje?

    Niewykorzystany urlop wypoczynkowy - jakie konsekwencje?

    Niewykorzystany urlop nie może tak po prostu przepaść. W przypadku stałych pracowników dni niewykorzystanego urlopu przechodzą na następny rok. Jeżeli dochodzi do rozwiązania stosunku pracy, pracownik może z niego skorzystać tuż przed ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania