eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Umowa na czas określony a L4


2016-08-09 17:51 autor: kate100987

2 070 odsłon

Umowa na czas określony a L4

Witam,

mam pytanie odnośnie umowy o pracę na czas określony. Sytuacja wygląda następująco:

Jestem zatrudniona do końca lutego 2017 r. Planowane rozwiązanie ciąży mam na koniec marca. Chcę iść od września na L4 z tytułu ciąży. W z związku z tym mam pytanie:

1. Czy idąc na zwolnienie otrzymam zasiłek chorobowy i jak długo będzie on wypłacany?

2. Czy jeśli urodzę po terminie umowy na jaką jestem zatrudniona będzie mi przysługiwał jakikolwiek zasiłek macierzyński?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2016-08-09 17:59 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP

    Od 1 dnia L4 do dnia urodzenia - zasiłek z ubezpieczenia chorobowego 100%. Umowa będzie przedłużona do dnia porodu.
    przez rok zasiłek macierzyński 80% - nie ma znaczenia, że umowa się rozwiąże.

    Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Aneczka_1234

    Dodano 2017-09-22 21:35 przez Aneczka_1234

    Ciąża i L4 a kończąca się umowa na czas określony

    Witam serdecznie, mam pytanie dotyczące mojej ciąży, otóż dzisiaj tj. 22.09.2017 dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Bardzo cieszy mnie ten fakt z tym, że umowa o pracę na czas określony kończy mi się dnia 27.09.2017 z brakiem możliwości przedłużenia z powodu ciężkiej sytuacji firmy. Czy jeżeli odd...

  • kitka231

    Dodano 2016-01-19 10:22 przez kitka231

    Ciąża i kończąca się umowa o pracę na czas określony. Co mi przysługuje?

    Witam, proszę o pomoc i udzielenie odpowiedzi. Jestem w ciąży. Umowę mam do końca maja 2016 r. Zwolnienie lekarskie dałam 8.01.2016 do pracodawcy z kodem B. Przewidywany termin porodu to 22.06.2016.1). Czy automatycznie pracodawca przedłuży mi umowę do porodu , skoro mam do maja? czy wyślę do mnie j...

  • needi

    Dodano 2015-10-18 14:34 przez needi

    Czy będzie mi przysługiwał zasiłek chorobowy i macierzyński?

    Witam,
    jestem zatrudniona na czas określony do 31.12.2015 r. W dniu zakończenia umowy byłabym w około 25. tygodniu ciąży. W związku z tym:
    1. Pracodawca nie ma obowiązku przedłużyć mi umowy tak?
    2. Czy jeżeli przed 31.12.2015 pójdę na L4, to ZUS będzie mi wypłacał chorobowe (w poprzedniej ciąży mia...

  • Katarzyna8830

    Dodano 2017-05-23 16:12 przez Katarzyna8830

    Kiedy mogę iść na L4 ciążowe gdy mam umowę na czas określony?

    Witam,
    mam umowę od 16.05.2016 do 16.05.2018, jestem obecnie w 5. tygodniu ciąży. Czy mogę iść na chorobowe przed 12. tygodniem ciąży i czy będą mi się liczyć świadczenia po urodzeniu dziecka w styczniu 2018, tj. macierzyńskie i wychowawcze?
     
    Umowa w maju 2018 mi wygaśnie i nie zostanie przedłużon...

  • jr11

    Dodano 2017-02-17 09:29 przez jr11

    Umowa na czas określony, a zasiłek macierzyński i chorobowy

    Witam,chciałabym się dowiedzieć jak to wygląda: pracuję w szkole na stanowisku nauczyciel, mam umowę na czas określony do 31.08.2017. W chwili upływu umowy będę w 27. tygodniu ciąży. Czy pracodawca musi mi przedłużyć umowę do dnia porodu? Czy należy mi się zasiłek macierzyński? Czy jeśli będę miała ...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

    Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

    Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...

  • Świadczenia po rozwiązaniu stosunku pracy

    Świadczenia po rozwiązaniu stosunku pracy

    W przypadku gdy niezdolność do pracy powstała podczas okresu wypowiedzenia i trwa nieprzerwanie po jego zakończeniu, czyli po rozwiązaniu umowy o pracę, pracownik ma prawo do świadczeń pieniężnych za okres choroby trwającej w trakcie ...

  • PIT z ZUS - kiedy i dla kogo? Jak pobrać PIT-11, PIT-11A i PIT-40A z ZUS?

    PIT z ZUS - kiedy i dla kogo? Jak pobrać PIT-11, PIT-11A i PIT-40A z ZUS?

    Ruszyła wysyłka deklaracji podatkowych PIT za 2022 rok. Kilka milionów formularzy trafi do wszystkich, którzy w ubiegłym roku dostawali pieniądze z ZUS. Pierwsza transza - blisko 124 tysięcy dokumentów PIT zostało już przygotowanych do ...

  • Prawo do zasiłku z ZUS także dla płatników z ratami

    Prawo do zasiłku z ZUS także dla płatników z ratami

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że od 16 grudnia 2022 roku prawo do zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego i świadczenia rehabilitacyjnego przysługuje także płatnikom z odroczonym terminem płatności składek lub ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania