eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Czy mogę przerwać urlop wychowawczy i przejść na L4 ze względu na druga ciążę?


2016-07-07 16:32 autor: xfilipinkax

2 017 odsłon

Czy mogę przerwać urlop wychowawczy i przejść na L4 ze względu na druga ciążę?

Witam,

od lutego 2016 jestem na rocznym urlopie wychowawczym (mam umowę na czas nieokreślony). Przed urlopem wychowawczym miałam urlop macierzyński a następnie wykorzystywałam zaległy urlop wypoczynkowy (około 3 miesięcy). Podczas końcówki urlopu wypoczynkowego okazało się, że jestem w drugiej ciąży. Zgłosiłam ten fakt pracodawcy informując iż mam zwolnienie L4. Pracodawca zażądał jednak abym przeszła na urlop wychowawczy i nie przyjął zwolnienia. Tak też zrobiłam.

Obecnie zaczynam 6-sty miesiąc ciąży. Termin porodu mam na koniec października 2016. Urlop wychowawczy kończy mi się w lutym 2017. Dodatkowo prowadzę własną działalność - mam zarejestrowaną firmę.

Chciałam zapytać czy teraz jeszcze mogę przejść na zwolnienie lekarskie (u mojego pracodawcy), czy będzie ono płatne i czy należy mi się urlop macierzyński?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2016-07-07 22:11 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Musi Pani przerwać urlop dając pracodawcy wniosek co najmnie 30 dni przed powrotem do pracy. Po tym czasie może Pani w pierwszym dniu powrotu dać zwolnienie lekarskie i być na nim do porodu. Ma pani prawo do wszystkich świadczeń wynikających z K.p. w czasie macierzyństwa. Będąc na zwolnieniu lekarskim ne może Pani osobiście prowadzić DG.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • PTW

    Dodano 2016-07-04 15:45 przez PTW

    Ciążą na bezpłatnym urlopie wychowawczym a świadczenia

    Witam,
    z końcem lipca 2016 r. kończy mi się bezpłatny urlop wychowawczy i właśnie zaszłam w drugą ciążę. Co mogę zrobić, żeby otrzymać jakąś pomoc finansową?
    Jakie pismo i w jakim terminie muszę przedłożyć pracodawcy, żeby zakończyć urlop wychowawczy? Czy jeżeli nie będę czuła się dobrze w ciąży i b...

  • edite

    Dodano 2015-07-09 15:35 przez edite

    Jak przejść na zasiłek chorobowy?

    Witam serdecznie,jestem na urlopie wychowawczym na pierwsze dziecko do listopada 2017 roku. Umowa o pracę wygasa w maju 2018 r. Obecnie jestem w drugiej ciąży. Nie ukrywam, że bardzo zależy mi na pobieraniu zasiłku chorobowego, a potem na pójściu na roczny urlop macierzyński. Co muszę zrobić żeby ot...

  • patrycja1234

    Dodano 2015-07-02 12:08 przez patrycja1234

    Ciąża na wychowawczym. Co zrobić, by mieć płatne L4 i zasiłek macierzyński?

    Witam. Mam takie pytanie. Obecnie jestem na urlopie wychowawczym - od dnia 06.05.2015, od razu po urlopie rodzicielskim. Nie wykorzystałam urlopu wypoczynkowego. Teraz jestem w 6 tygodniu ciąży. Co robić, żeby mieć płatne L4 i w pełnym wymiarze płatny zasiłek macierzyński oraz mieć urlop macierzyńsk...

  • Anett_86

    Dodano 2015-05-20 21:00 przez Anett_86

    Ile wyniesie podstawa macierzyńskiego przy umowie zlecenie podczas urlopu wychowawczego?

    Przebywam na urlopie wychowawczym od stycznia 2015 r. Od lutego rozpoczęłam pracę na umowę zlecenie u innego pracodawcy (500 zł miesiąc wynagrodzenia). Okazało się, że jestem w 2. miesiącu ciąży. Chciałabym przerwać urlop wychowawczy i przedstawić pracodawcy (u którego jestem zatrdniona na umowę o p...

  • Izabela151

    Dodano 2015-03-19 23:01 przez Izabela151

    Druga ciąża a wynagrodzenie

    Aktualnie przebywam na urlopie macierzyńskim, jestem na umowie na czas nieokreślony. 
    Co w sytuacji gdy skończy się urlop macierzyński, będę na zaległym urlopie wypoczynkowym (3-miesięczny), następnie przejdę na wychowawczy i w czasie wychowawczego urlopu zajdę znowu w drugą ciążę?
    Co zrobić by iść...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Prowadzenie działalności gospodarczej + umowa o pracę a składki ZUS

    Prowadzenie działalności gospodarczej + umowa o pracę a składki ZUS

    Na założenie działalności gospodarczej często decydują się osoby, które są już zatrudnione na etat. Istotną w tej sytuacji kwestią są składki ZUS. Jakim ubezpieczeniom należy podlegać w tym przypadku? Czy przedsiębiorca może ...

  • Urlop rodzicielski 2016

    Urlop rodzicielski 2016

    Z dniem 2 stycznia weszła zmiana w przepisach dotycząca sposobu udzielania urlopu rodzicielskiego. Obowiązujący wymiar urlopu to urlop macierzyński podstawowy 20 tygodni i urlop rodzicielski 32 tygodnie. Urlop rodzicielski można wziąć w ...

  • Urlop rodzicielski i wychowawczy 2016: zmiany

    Urlop rodzicielski i wychowawczy 2016: zmiany

    Urlop rodzicielski przysługuje tylko wówczas, gdy pracownik wykorzysta cały urlop macierzyński zarówno podstawowy (od 20 do 37 tygodni), jak i dodatkowy (do 8 tygodni). Urlop rodzicielski przysługuje bezpośrednio po zakończeniu dodatkowego ...

  • Zwolnienie chorobowe w trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego

    Zwolnienie chorobowe w trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego

    Osoba prowadząca działalność gospodarczą, która zgłosiła się dobrowolnie do ubezpieczenia chorobowego oraz terminowo opłacała składki może pobierać zasiłek macierzyński.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania