Wygaśnięcie umowy o pracę. Czy należy się chorobowe?

• EKSPERT

  2016-05-27 21:42 autor odpowiedzi: konto usunięte

  zakładając, że zachorowała dana osoba będąc pracownikiem i choruje nadal nie bedac juz w stosunku pracy - zasiłek chorobowy przysługuje również po ustaniu zatrudnienia.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-05-28 08:48 autor odpowiedzi: Jowita

  Oraz w przypadku gdy niezdolność do pracy powstała już po ustaniu ubezpieczenia to, zgodnie z art. 7 ustawy zasiłkowej: Zasiłek chorobowy przysługuje osobie, która stała się niezdolna do pracy po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli niezdolność do pracy trwała bez przerwy co najmniej 30 dni i powstała:

  – nie później niż 14 dni od ustania zatrudnienia ,

  – nie później niż w ciągu 3 miesięcy od ustania zatrudnienia, w przypadku choroby zakaźnej, której okres wylęgania jest dłuższy niż 14 dni, lub innej choroby, której objawy chorobowe ujawniają się po okresie dłuższym niż 14 dni od początku choroby (oznaczonej w zaświadczeniu lekarskim kodem „E”)

   

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2017-05-25 07:18 przez anka426bp

  Pobyt na oddziale terapii uzależnień od alkoholu po rozwiązaniu umowy. Co z dalszym leczeniem?

  Witam,mąż od dnia 01.05.2017 do dnia 31.05.2017 jest na wypowiedzeniu (sam je złożył). Dnia 17.05.2017 zgłosił się na detoks (10 dni) i został zakwalifikowany do 7-tygodniowego leczenia na Oddziale Terapii Uzależnienia od Alkoholu (leczenie na fundusz). W związku z tym mam do Państwa pytanie, czy po...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-01-30 18:24 przez Nina2015

  Kiedy będę mogła przedstawić zaświadczenie lekarskie?

  Witam,podczas urlopu wychowawczego skończy mi się umowa o pracę z moim długoletnim pracodawcą. Resztę świadczeń wypłaci mi ZUS (1,5 miesiąca). Urlop 12-miesięczny (macierzyński dodatkowy i wychowawczy), kończy mi się 10 maja 2016 roku i planuję od razu wrócić do zawodu tzn. od 11 maja chcę znaleźć n...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-12-18 10:08 przez max86

  Czy należy się płatne chorobowe z ZUS po wygaśnięciu umowy z agencji pracy?

  Witam,byłem zatrudniony przez agencję pracy od 9 listopada do 29 listopada. Niestety nagle zachorowałem 17 listopada i zaniosłem L4 do firmy. Pracodawca nie przedłużył mi dalej umowy o pracę, a ja dalej chorowałem i zanosiłem zwolnienie L4 do ZUS-u. Czy należą mi się jakieś pieniążki z ZUS-u za chor...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-11-26 01:40 przez kreska_c

  Renta socjalna, zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę w 10 tygodniu

  Witam, jestem w 5. tygodniu ciąży, 31 grudnia kończy mi się umowa o pracę, policzyłam, że przed końcem 3 miesiąca.Jestem na zwolnieniu lekarskim. Czy będę otrzymywać z tego tytułu pieniądze do dnia porodu, jeśli mam rentę socjalną?

  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-10-01 20:12 przez AAGA

  Chorobowe w ciąży po wygaśnięciu umowy

  Dzień dobry,pracowałam na umowie o pracę na czas określony, gdy kończyła mi się umowa zachorowałam i jestem na L4 już miesiąc.Czy jeśli będę w ciąży ZUS będzie mi wypłacał zasiłek do czasu porodu, jeśli tak, to czy to będzie 80% czy 100%?

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.