2015-08-11 22:49 autor: emi212
1 326 odsłon
Witam,
mam pytanie - od 23.01.2015 podjęłam prace na czas nieokreślony po 3 tygodniach. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży i od 30.04.2015 jestem na zwolnieniu lekarskim.
ZUS wstrzymał mi wypłatę chorobowego z powodu krótkiego okres zatrudnienia wszczęto postępowanie - pracodawca dostarczył papiery, o które prosił ZUS. W chwili obecnej dostałam decyzję, że jako pracownik u płatnika składek nie podlegam żadnemu ubezpieczeniu, a umowa o pracę została zawarta dla pozoru, a jej celem nie było wykonywanie obowiązków na danym stanowisku a uzyskanie prawa do świadczeń z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.
Dodam, że jest to moje pierwsze zatrudnienie w Polsce - dotąd pracowałam za granicą.
Dziękuję za odpowiedź.
2015-08-12 07:20 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
emi212 skomentował/a odpowiedź 2015-08-12 07:29
bedac w zusie zarejestrowalam sie na stronie pue.zus.pl mozna tam sprawdzic czy sa skladki odprowadzane, i sa one odprowadzone. zus argumentuje swoja decyzje tym ze nie mam odpowiedniego wyksztalcenia na danym stanowisku oraz ze zarabiam wiecej niz inny pracownik ktory pracuje dluzej u mojego pracodawcy
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2015-02-18 12:12 przez konto usunięte
Witam, od 01.02.15 mam umowę na czas nieokreślony, od 03.02 do 08.02.15 byłam na zwolnieniu lekarskim. Czy dostanę za ten okres wynagrodzenie? Jestem w ciąży, ile trzeba przepracować żebym mogła iść na zwolnienie związane z ciążą?
Dodano 2014-12-01 16:35 przez ewelyn82
Witam,mam dwie umowy o pracę u tego samego pracodawcy. Jedna na czas nieokreślony a druga była do końca sierpnia. Pracodawca przedłużył mi tą drugą umowę do dnia porodu, czyli ok. 13 grudnia.ZUS wypłaca regularnie zasiłek za umowę na czas nieokreślony, a za tą drugą niestety nie. Przy czym pieniądze...
Dodano 2014-08-20 11:46 przez xxnova
Witam,
Od listopada 2013 r. pracowałam na umowę zlecenie, nie będąc ubezpieczona, 1.04.2014 roku dostałam umowę o pracę na czas nieokreślony, wtedy byłam w 10 tygodniu ciąży. Dnia 10.06 poszłam na zwolnienie lekarskie. Od ZUS nie dostałam jeszcze ani złotówki, ponieważ wstrzymał mi wypłatę zasiłku w...
Dodano 2014-08-02 17:49 przez mamaadama
Witam,
parę dni temu okazało się, że jestem w ciąży, obecnie przebywam jeszcze na urlopie wychowawczym. W 2013 r. parę miesięcy pracowałam na zlecenie w innej firmie niż jestem zatrudniona.
Moje pytanie:
- Gdy przerwę teraz wychowawczy i przekażę do mojego pracodawcy, gdzie jestem zatrudniona (czas ...
Dodano 2015-11-06 12:53 przez sebaxx3
Dzień dobry, Szanowni Państwo, dokładnie 29 maja tego roku moja żona zawiesiła działalność gospodarczą. Od 1 listopada tego roku została zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. W tym czasie dostała pismo z ZUS, że ZALEGA Z DWOMA SKŁADKAMI, które niezwłocznie zostaną uregulowane. Sęk w tym...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników
Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...
Kiedy sam musisz wnioskować o zasiłek chorobowy?
Od 1 grudnia 2018 r. zaświadczenia lekarskie o czasowej niezdolności do pracy będą wystawiane jedynie w formie elektronicznej. Już teraz z e-ZLA korzysta całkiem spora grupa lekarzy, którzy informują swoich pacjentów, że stosowne ...
Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?
Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...
Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS
L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć ...
2023-02-16 20:13
2023-01-26 20:50