eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaKto zapłaci za zwolnienie, jeśli pracuje na umowę o pracę?


2014-07-21 20:15 autor: Xayerl

3 972 odsłon

Kto zapłaci za zwolnienie, jeśli pracuje na umowę o pracę?

Witam,

od 16 kwietnia pracuję przez firmę, na umowę o pracę lecz przedłużaną co 7 dni, czyli na tzw. tygodniówce... W zeszły poniedziałek bardzo źle się czułam, odesłano mnie do przychodzi okazało się, że mam zapalenie oskrzeli i dostałam zwolnienie do piątku (14-18.07).

We wtorek zawiozłam L4 i teraz zastanawiam się, bo podobno ta firma płaci po przepracowanych 3 miesiącach za L4, a mi w środku zwolnienia minęły 3 miesiące, czyli za 14-15 zapłaci mi ZUS, a za 16-17-18 ta firma przez którą pracuję? Dodam jeszcze, że mam 22 lata, więc nie mam wypracowanych lat, wiec nawet nie wiem czy ZUS może mi płacić...

Najgorsze jest to, że okazuje się że nadal jestem chora. Choroba zainfekowała mi płuca, ale boje się że mnie zwolnią i chodzę chora do pracy. Boje się iść na L4, bo nie wiem czy ktoś mi za nie zapłaci...

Proszę o odpowiedź.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-07-21 21:11 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Po pierwsze proszę dokładnie sprawdzić jaką ma Pani podpisaną umowę, bo wydaje mi się, że nie jest to umowa o pracę i czy jest odprowadzana składka chorobowa z wynagrodzenia. Jest to warunek uzyskania zasiłku. Przy umowie o pracę (bez wchodzenia w szczegóły) zasiłek należy się po miesiącu. Natomiast okres karencji 90 dniowy obowiązuje przy umowach-zlecenie. Przez pierwszy miesiąc chorobowego w ciągu roku wynagrodzenie chorobowe wypłaca pracodawca a po tym czasie ZUS. Ważne jest to, co napisałem na początku.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-07-23 19:33 autor odpowiedzi: Xayerl

    Jest to umowa o prace na czas okreslony mianowicie na 7 dni. 
    Mam odprowadzane wszystkie skladki chorobowe, rentowe, emerytalne, wypadkowe... wiec jezeli bede miala l4 na dluzej niz 7 dni to pierwsze 7 dni placi zaklad a dalej zus?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-07-23 20:56 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    A czy nie jest to umowa o pracę zawarta z agencją ? Nie może mieć Pani "normalnej" umowy o pracę zawieranej  bezpośrednio z firmą co tydzień od kwietnia. Jeżeli była odprowadzana składka chorobowa, to zasiłek, po ustaniu umowy zapłaci ZUS.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-07-25 14:28 autor odpowiedzi: Xayerl

    No tak przez agencje pracy... a jak wypisac L4 na zus?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-07-25 17:22 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Zwolnienie lekarz wypisuje z NIPem pracodawcy, tak jakby była Pani zatrudniona. Jeżeli nie będzie juz Pani pracować, to zwolnienie dostarcza Pani do najblizszego oddziału ZUS.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • nietop

    Dodano 2013-02-12 17:10 przez nietop

    Zasiłek chorobowy a wypowiedzenie umowy o pracę

    Mam pytanie, czy jeżeli jestem na wypowiedzeniu 2 tygodniowym i wezmę chorobowe podczas tego wypowiedzenia, to za chorobowe w okresie wypowiedzenia płaci pracodawca, a po wypowiedzeniu już ZUS?
    Czy ZUS zapłaci mi wtedy za takie chorobowe, jeżeli nie przekracza ono 30 dni? Czy jeżeli to chorobowe będ...

  • konto usunięte

    Dodano 2013-01-25 11:56 przez konto usunięte

    Zasiłek chorobowy ciąża

    Witam,
    proszę o odpowiedź odnośnie takiego problemu. Od 29 grudnia 2012 do 31.01.2013 przebywam na zwolnieniu chorobowym z powodu operacji. Okazało się że jestem w ciąży, która była już przed zwolnieniem, a nie miałam o niej pojęcia. Mój lekarz prowadzący ciążę chce dalej dać mi zwolnienie. I mam py...

  • WuC

    Dodano 2012-11-24 10:51 przez WuC

    Jak wygląda wypłata wynagrodzenia w kolejnych miesiącach zwolnienia chorobowego?

    Firma w której jestem zatrudniony na czas określony do 31.12.2012 r. zalega z wynagrodzeniem za część września, październik. Jestem na zwolnieniu lekarskim od 26.09.2012 r. Pracodawca powiedział, że to on wypłaca moje wynagrodzenie również w drugim i następnych miesiącach mojego zwolnienia chorobowe...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-10-22 01:24 przez konto usunięte

    Podstawa wynagrodzenia i premia a wymiar chorobowego

    Witam serdecznie,w roku 2014 byłem na zwolnieniu lekarskim ok. 2 miesiące. za ten okres została mi wypłacona pensja na podstawie zwolnienia czyli 80% podstawy. Mam wątpliwości dotyczące obliczenia podstawy do obliczenia zasiłku.Oprócz pensji podstawowej pobieram premię zależną od wypracowanego przez...

  • Mary

    Dodano 2014-09-15 15:52 przez Mary

    Czy pracodawca może odmówić wypłaty za L4?

    Byłam zatrudniona na umowę na zastępstwo. Po przepracowaniu 25 dni zachorowałam i przyniosłam zwolnienie. Pracodawca nie chce mi wypłacić za 4 dni (dotąd do kiedy miałam umowę) twierdząc, że nie należy mi się.
    Łącznie nie miałam odprowadzanych 10 lat składki chorobowej (urlop wychowawczy nie wlicza ...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...

L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć ...

Każdemu z nas może przytrafić się choroba i wiążąca się z nią konieczność przebywania na zwolnieniu lekarskim. Poniżej przedstawiamy odpowiedzi na najczęściej pojawiające się w tym wypadku pytania i wątpliwości.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania