eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Zmiana urlopu wychowawczego z płatnego na bezpłatny, a druga ciąża i płatne L4


2014-03-25 19:29 autor: klaudia125b

2 441 odsłon

Zmiana urlopu wychowawczego z płatnego na bezpłatny, a druga ciąża i płatne L4

Witam, 

mam pytanie i proszę o poradę. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, mam z tego tytułu 400 zł oraz 77 zł rodzinnego. Uzyskałam od pracodawcy urlop wychowawczy do 31.12.2014.

Chciałabym uzyskać informację w związku z tym, że 12 lipca 2014 roku wychodzę za mąż za ojca dziecka i wiem, że dochody przekroczą mi możliwość do uzyskania tzw. płatnego wychowawczego. Czy mogę przejść na bezpłatny urlop wychowawczy w czerwcu 2014?

Potem planuję kolejna ciążę i czy mogę przedstawić L4 pracodawcy i uzyskać 100% płatności miesięcznej przez okres trwania ciąży, a potem przejść na rok macierzyńskiego, który jest płatny 80% bez konieczności wracania do pracy, ponieważ nie mam z kim zostawić dziecka? W tej chwili dziecko ma niecałe 2 latka, a w przedszkolu nie może zostać, ponieważ jeszcze używa pampersa.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-03-25 20:31 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Dla pracodawcy nie ma znaczenia czy Pani pobiera zasiłek z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym. To osrodek pomocy wypłaca zasiłek i jak utraci Pani do niego prawo z tytułu osiągnięcia wyzszych dochodów, to po prostu nie dostanie Pani zasiłku. Po przerwaniu urlopu wychowawczego może Pani dostarczyć zwolnienie z kodem B i przejść na zasiłek chorobowy. Jeżeli jest Pani zatrudniona na umowę bezterminową, to dostanie Pani wszystkie świadczenia związane z macierzyństwem.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-03-26 09:38 autor odpowiedzi: klaudia125b

    W tej chwili umowę posiadam do 31.12.2014 i jestem  zatrudniowa przez agencję pracy która wynajmuje mnie do zakładu pracy a polityka agencji polega na tym, że nie ma umowy na czas nieokreślony tylko są wydawane co rok.  Wiem tez o tym, że jak pojde do ośrodka pomocy i powiem " rezygnuje z wychowawczego " to musze wrócic do pracy a chodzi o to aby nie wracać i czy mogę w tym momencie przebywać na tzw bezpłatnym wychowawczym.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-03-26 09:58 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Tak jak napisałem wczesniej, urlop wychowawczy a prawo do zasiłku to są rózne kwestie. Może buć Pani na urlopie nie pobierając zasiłku z Ośrodka Pomocy.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • oneill11

    Dodano 2014-01-28 10:22 przez oneill11

    Urlop wychowawczy, druga ciąża a powrót do pracy

    Witam,
    mam pytanie dotyczące powrotu do pracy po urlopie wychowawczym.
    Otóż urodziłam dziecko w kwietniu 2013 r. Jestem aktualnie na urlopie macierzyńskim do kwietnia 2014 r. Planuję po rocznym urlopie przejść na urlop wychowawczy do września 2014 r.
    Następnie planuję zajść w drugą ciążę. Jeśli we w...

  • PTW

    Dodano 2016-07-04 15:45 przez PTW

    Ciążą na bezpłatnym urlopie wychowawczym a świadczenia

    Witam,
    z końcem lipca 2016 r. kończy mi się bezpłatny urlop wychowawczy i właśnie zaszłam w drugą ciążę. Co mogę zrobić, żeby otrzymać jakąś pomoc finansową?
    Jakie pismo i w jakim terminie muszę przedłożyć pracodawcy, żeby zakończyć urlop wychowawczy? Czy jeżeli nie będę czuła się dobrze w ciąży i b...

  • niedzwiadek444

    Dodano 2013-12-15 18:44 przez niedzwiadek444

    Ciąża na bezpłatnym urlopie wychowawczym. Co mi przysługuje?

    Witam,
    aktualnie jestem na bezpłatnym urlopie wychowawczym od lipca i jestem zatrudniona na umowę o pracę określoną do 2017 r. Dowiedziałam się, że jestem w drugiej ciąży. Czy mogę zawiesić urlop wychowawczy i powrócić do pracy i pierwszego dnia dać zwolnienie lekarskie pracodawcy? Słyszałam, że trz...

  • beateczka_88

    Dodano 2014-06-23 15:22 przez beateczka_88

    Czy trzeba przepracować 30 dni?

    Witam,
    czytałam, że aby iść na L4 po przerwaniu urlopu wychowawczego, należy przepracować 30 dni aby nabrać praw do zasiłku chorobowego.
    Nie mam możliwości wrócenia na miesiąc do pracy, więc moje pytanie brzmi: czy to prawda? Czy mogę na drugi dzień czy też w ten sam wręczyć L4?

  • mysia

    Dodano 2014-05-06 09:14 przez mysia

    Jakie wynagrodzenie na urlopie macierzyńskim po podwyżce wynagrodzenia?

    Witam,
    moja sytuacja wygląda następująco. Jestem w 7. miesiącu ciąży i do tej pory nie brałam żadnego zwolnienia L4 z kategorią B. We wrześniu tamtego roku dostałam podwyżkę i powiedziano mi, że jeżeli teraz w maju wezmę L4, to na urlopie macierzyńskim będę miała liczoną średnią wynagrodzenia za mie...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Zasiłek chorobowy po macierzyńskim. O czym musisz pamiętać?

    Zasiłek chorobowy po macierzyńskim. O czym musisz pamiętać?

    Masz własny biznes, kończy ci się zasiłek macierzyński i chcesz nadal mieć prawo do zasiłku chorobowego? Nie zapomnij załatwić tego w ZUS. Żeby zachować ciągłość podlegania ubezpieczeniu chorobowemu po macierzyńskim, należy ...

  • Dla kogo obniżenie wymiaru czasu pracy?

    Dla kogo obniżenie wymiaru czasu pracy?

    Wortal AlterPraca.pl wyjaśnia, iż obniżenie wymiaru czasu pracy następuje z reguły w drodze porozumienia stron stosunku pracy lub też, wprowadzane jest w drodze wypowiedzenia zmieniającego przez pracodawcę. Przepisy kodeksu pracy przewidują ...

  • Wyższy zasiłek macierzyński. Jakie jeszcze zmiany w zasiłkach po 26 kwietnia?

    Wyższy zasiłek macierzyński. Jakie jeszcze zmiany w zasiłkach po 26 kwietnia?

    Od 26 kwietnia zmieniły się przepisy dotyczące zasiłków -informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To m.in. wyższy zasiłek macierzyński, dodatkowe 9 tygodni urlopu rodzicielskiego, urlop opiekuńczy, czy krótszy czas na skorzystanie z ...

  • Urlop rodzicielski oczami matek Polek i ich partnerów

    Urlop rodzicielski oczami matek Polek i ich partnerów

    Od 7 kwietnia br. zaczną swoje obowiązywanie znowelizowane przepisy Kodeksu pracy, na mocy których ojcowie będą mogli skorzystać z wydłużonego, bo trwającego aż 9 tygodni urlopu rodzicielskiego. Serwis Pracuj.pl postanowił przyjrzeć ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania