eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrzędy / Sądy › Wyliczenie wynagrodzenia


2020-02-12 07:41 autor: Kati

1 398 odsłon

Wyliczenie wynagrodzenia

Dzień dobry,

moje pytanie dotyczy wyliczenia wypłaty przez kadry a mianowicie o sposób naliczenia. Z tego co się orientuję nalicza się wypłatę z ostatnich 12 miesięcy. W ubiegłym roku firma wysłała mnie na 6 miesięcy do Niemiec na 6 miesięcy.

Przez te miesiące wynagrodzenie miałam trzy razy wyższe niż podstawa. Teraz kiedy miałam długie chorobowe, dostałam praktycznie podstawę, a kadrowa wypłatę naliczyła mi z dochodów od miesiąca 06.2018-05.2019.

Dlaczego zaistniała sytuacja, że nie policzyła dochodów z ostatnich 12 miesięcy?

Proszę o pomoc ekspertów.

Pytanie zaktualizowano 2020-02-12 09:10

Zapomniałam dodać że podczas tego szkolenia w Niemczech byłam 4dni na zwolnieniu lekarskim.

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Ewelinkam10

    Dodano 2021-03-07 20:40 przez Ewelinkam10

    Czy poprawnie naliczone zostało wynagrodzenie

    Witam. Mam pytanie. 13-go stycznia 2021 roku podjęłam pracę. Jest to umowa o pracę. W lutym pracowałam pierwsze 3 dni. Potem poszłam na zwolnienie lekarskie. Zwolnienie lekarskie trwało cały miesiąc. Wynagrodzenie za luty otrzymałam w wysokości 1341.50.
    Proszę wyjaśnić, czy nie powinnam otrzymać wię...

  • zuzia1818

    Dodano 2019-03-05 15:33 przez zuzia1818

    Wynagrodzenie podczas zwolnienia w ciąży

    Dzień dobry,mam problem. Dostałam wynagordzenie za luty 2019 w kwocie 1908,90 zł. Podkreślę, że netto od września 2018 mam 1987,69 zł, natomiast wcześniej miałam 1785,53 zł.W lutym przebywałam przez 2 tygodnie na zwolnieniu lekarskim 100% płatnym. Proszę o pomoc dlaczego dostałam niższe wynagrodzeni...

  • proma

    Dodano 2019-03-05 11:19 przez proma

    Ile dostanę wynagrodzenia?

    Witam,pracuję w sklepie na najniższej krajowej od września 2016 r. Obecnie od 28 lutego do 2 marca przebywałam na L4 na chore dziecko, a od 4 marca do 12 marca jestem na L4, bo się rozchorowałam.Niestety zamykają sklep i każą nam do końca miesiąca iść na chorobowe. Mam jeszcze zaległe trzy urlopy. I...

  • 1978

    Dodano 2018-11-09 21:31 przez 1978

    Prośba o próbę obliczenia wynagrodzenia

    Witam,moja sprawa wygląda tak:- mąż od 8-31.10 jest na chorobowym- ma stawkę godz. netto 13,2 zł- pełny wymiar czasu pracy- z zakładu pracy wpłynęło wynagrodzenie 1638,71 zł, a z ZUS-u 53,9 złProszę o informację, czy dobrze jest wyliczona płaca (5 dni przepracowanych po 8 godz., 18 dni chorobowego)....

  • Crea88

    Dodano 2018-05-17 12:23 przez Crea88

    Ile powinno wynieść moje wynagrodzenie?

    Witam,proszę o informację, czy moje wynagrodzenie jest dobrze wypłacane. Pracuję na umowę zlecenie. Za kwiecień moja prowizja wyniosła 2082,65 zł. Otrzymałam trzy przelewy: 57,81 zł, 815,47 zł oraz 339,15 zł. Jest to moje jedyne źródło zatrudnienia.

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy

    Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy

    W roku 2024 płaca minimalna, podobnie jak w obecnym, wzrośnie dwukrotnie od stycznia oraz od lipca. Podwyżka ta będzie miała charakter rekordowy, bo sięgnie odpowiednio ponad 20% w stosunku do roku 2023.

  • Zmiana pracy w 2023 r. to ostatnia wypłata niższa nawet o 300 zł

    Zmiana pracy w 2023 r. to ostatnia wypłata niższa nawet o 300 zł

    Zmian podatkowych dotyczących pracowników ciąg dalszy - tym razem dotyczą one osób zmieniających pracę. Od 2023 roku ostatnia pensja od poprzedniego pracodawcy będzie niższa nawet o ponad 300 zł! Nie dotyczy to osób na umowie zlecenie.

  • Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...

  • Kiedy i dla kogo świadczenie rehabilitacyjne?

    Kiedy i dla kogo świadczenie rehabilitacyjne?

    Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urzędy / Sądy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania