Urlop rodzicielski. Czy pracodawca może mi go odmówić?

• EKSPERT

  2016-06-14 10:50 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Nie może Pani wręczyc wypowiedzenia, ale za porozumieniem ( o ile się Pani zgodzi) możecie zakonczyc pracę.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2016-06-14 10:55 autor odpowiedzi: patrycja1234

  W takim razie co mam teraz zrobić? Jechac i rozmawiać z szefem czy opowiedzieć pisemnie na to pismo? Czy jezeli zlozylam pismo o ten rodzicielski to juz nic nie musze bo po prostu musi sie zgodzić tak?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2016-06-14 11:53 autor odpowiedzi: patrycja1234

  o    roszę o odpowiedz

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-06-14 14:27 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeżeli sie Pani nie zgodzi na porozumienie to szef nie będzie mógł Panią zwolnić.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-06-14 14:30 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Może Pani zadzwonić do szefa i powiedzieć mu, że nie zgadza się na porozumienie dotyczące zwolnienia. Wszystko zostanie po staremu.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-05-09 09:46 przez agaaga

  Zwolnienie z pracy po urlopie rodzicielskim

  Kończy mi się urlop rodzicielski 15 maja, chciałabym wykorzystać od razu zaległy urlop wypoczynkowy, a następnie przejść na urlop wychowawczy, ponieważ mam trudną sytuację domową i niestety nie mogę wrócić do pracy do mojego pracodawcy.
  On chciałby żeby rozwiązać umowę, a ja chciałabym wykorzystać u...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-05-05 16:14 przez ivi

  Czy pracodawca może mnie zwolnić po urlopie rodzicielskim?

  Witam,
  jestem zatrudniona od 8 lat na czas nieokreślony. Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim. Następnie wypisałam podanie o zaległy i bieżący urlop. Czy pracodawca może mnie zwolnić, gdy po urlopie wrócę do pracy? Jak mam się zachować? Jak postąpić w przypadku, gdy pracodawca będzie chciał mi...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-04-15 16:49 przez januszzz

  Przerwanie urlopu rodzicielskiego i powrót do pracy

  Czy można przerwać urlop rodzicielski po 8 tygodniach i przekazać go drugiemu z rodziców, gdy wniosek o urlop rodzicielski został złożony 14 dni przed jego rozpoczęciem?
  Pracodawca odmówił przerwania urlopu, ponieważ wniosek nie został złożony do 14 dni po porodzie tylko na każdy urlop z osobna (mac...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-12-21 01:03 przez beta77

  Urlop rodzicielski i koniec umowy na czas określony. Co mi się należy od pracodawcy?

  Witam,
  31.12.2013 kończy mi się umowa zawarta na czas określony (01.12.2012 - 31.12.2013). Od 04.01.2013 do porodu przebywałam na zwolnieniu lekarskim. Od 20 czerwca jestem na urlopie macierzyńskim do 18.12.2013 (26 tygodni). Złożyłam również wniosek o urlop rodzicielski, który będzie trwał do 18.06...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-02-25 23:23 przez kiki9292

  W którym momencie pracodawca może zerwać ze mną umowę o pracę?

  Witam,obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim, który kończy się 23.03.2015. Następnie chcę wykorzystać urlop wypoczynkowy zaległy za 2014 i 2015 rok - w sumie 30 dni po czym urlop bieżący 6,5 dnia oraz 2 dni opieki na dziecko.Później chcę pójść na urlop wychowawczy. Wnioski chcę złożyć podczas tr...

  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.