Urlop z tego co wiem można dzielić na 3 części po 8 tygodni, natomiast jeśli chciałabym zrezygnować z części urlopu całkowicie np. 3 tygodniach. Czy tak można?
2014-02-11 13:19 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2014-11-29 08:28 przez Sanity
Witam,koleżanka zaszła w ciążę. Posiada umowę o pracę do kwietnia 2016 r., a rodzi w czerwcu 2015 r. Ile maksymalnie może wykorzystać urlopu rodzicielskiego i jaki jest minimalny jego wymiar? Przykładowo, czy może wykorzystać tylko 3 miesiące urlopu rodzicielskiego tak, aby wrócić do pracy przed koń...
Dodano 2014-02-07 22:02 przez Mewa
Mam umowę o pracę na czas określony od dnia 1.11.2013 r. do dnia 31.03.2014 r. W dniu 29.01.2014 r. urodziłam dziecko. Czy przysługuje mi roczny płatny urlop macierzyński i rodzicielski i czy umowa ulega rozwiązaniu 31.03.2014 r.?
Dodano 2014-02-07 13:25 przez kasiaxxxxx
Witam,
kończy mi się urlop rodzicielski. Mam umowę o pracę na czas nieokreślony. Czy pracodawca może mnie zwolnić w pierwszy dzień po powrocie, jeżeli przyniosę zwolnienie lekarskie na kolejną ciążę? Czy muszę dzień przepracować aby wręczyć kolejne zwolnienie, żeby była zachowana ciągłość urlopu ro...
Dodano 2014-02-24 12:09 przez miki1010
Witam serdecznie,
chciałabym się dowiedzieć, czy w sytuacji kiedy mój stan zdrowia nie pozwala mi na to, aby opiekować się dzieckiem i otrzymałam zwolnienie lekarskie, czy mogę przerwać urlop rodzicielski i w tym samym momencie przedłożyć zwolnienie lekarskie? Czyli wysyłam wniosek o przerwanie urlo...
Dodano 2014-02-21 22:02 przez KameliaS
Witam,
od 10 marca będę na zasiłku rodzicielskim, o który wnioskuję "po kolei" (wniosek już złożyłam) po dodatkowym urlopie macierzyńskim. 14 marca planuję złożyć wypowiedzenie u dotychczasowego pracodawcy, gdyż pojawiła się oferta pracy od 1 kwietnia u innego pracodawcy.
Wiadomo, że nie mogę zrezyg...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
Od początku bieżącego roku każda świeżo upieczona mama może przez rok pozostać w domu z dzieckiem. Kobiety, które podlegają ubezpieczeniu chorobowemu w oparciu o umowę o pracę lub same opłacają składki chorobowe, są uprawnione do ...
Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja
Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...
Naruszanie praw pracowników będzie można zgłaszać do Państwowej Inspekcji Pracy?
Projektowana ustawa ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa w miejscu pracy, która ma na celu dostosowanie do unijnej dyrektywy z 23 października 2019 r., wskazuje na Państwową Inspekcję Pracy jako na organ do udzielania informacji ...
Urlop macierzyński i rodzicielski 2015
W regulacjach dotyczących uprawnień pracujących rodziców największe zmiany zaszły w roku 2013, gdy wprowadzono do Kodeksu pracy zapisy dotyczące urlopów rodzicielskich i zmieniono zasady normujące urlopy macierzyńskie. Od tamtego czasu ...
2023-10-30 11:16
2023-01-17 17:51
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
