eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › Obowiązek odpracowania przez niepełnoetatowca za dzień wolny wyznaczony przez pracodawcę


2017-11-30 21:47 autor: Ula

1 725 odsłon

Obowiązek odpracowania przez niepełnoetatowca za dzień wolny wyznaczony przez pracodawcę

Dzień dobry, pracuję na 1/2 etatu na podstawie umowy o pracę w poniedziałki, wtorki i środy. Pracodawca zdecydował, że w poniedziałek (w wyznaczonej przez niego dacie) zakład będzie zamknięty, ponieważ wszyscy pracownicy będą wtedy odbierali dzień wolny w zamian za święto przypadające w sobotę.

Pracuję na 1/2 etatu, więc mi wolne w zamian za świąteczną sobotę nie przysługuje, ale w ww. poniedziałek nie będę mogła przyjść do pracy, ponieważ zakład będzie zamknięty. Kadry w moim zakładzie są jednak zdania, że mam obowiązek odpracować ww. poniedziałek, ponieważ jest on dniem wolnym tylko dlatego, że w sobotę jest święto, a mi dzień wolny w zamian za świąteczną sobotę nie przysługuje.

Czy rzeczywiście mam obowiązek odpracować ten poniedziałek (czyli np. przyjść do pracy dodatkowo np. w któryś czwartek na 7 godzin, bo tyle pracuję w poniedziałki)?

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • konto usunięte

    Dodano 2013-02-05 20:34 przez konto usunięte

    Umowa na 3/4 a praca po 8 godzin

    Witam,
    Mam pytanie odnośnie pracy na 3/4 etatu w systemie 4-brygadowym. Moja sprawa jest już w sądzie pracy, ponieważ nie wiem czy mam rację. Pracowałam po 8 godzin przez 4 dni, dzień wolnego, potem znowu 4 dni po 8 godzin, dzień wolnego, 4 dni po 8 godzin, dwa dni wolnego. Praca ta odbywała się w b...

  • agai77

    Dodano 2015-05-10 09:17 przez agai77

    Nadgodziny w budżetówce

    Dzień dobry,mam pytanie dotyczące nadgodzin w tzw. budżetówce. Pracuję w państwowej jednostce budżetowej, która podlega pod MPiPS. Pracuję na pół etatu - od poniedziałku do czwartku w godz. 9-14. Często się zdarza, że uczestniczę w zewnętrznych spotkaniach, konferencjach, które trwają dłużej niż mój...

  • Ramer

    Dodano 2017-06-20 10:53 przez Ramer

    Dzień ustawowo wolny od pracy do odpracowania w sobotę

    Witam, Taka sytuacja: Mamy długi weekend. Piątek 16 czerwca jest dniem ustawowo wolnym do odpracowania w sobotę 24 czerwca, tak twierdzi mój pracodawca.Od 20 maja do 16 czerwca włącznie przebywam na zwolnieniu lekarskim.Wracam do pracy 19 czerwca i dowiaduję się, że mam przyjść do pracy w sobotę 24 ...

  • effi

    Dodano 2014-07-12 23:18 przez effi

    Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim/rodzicielskim i zaległym wypoczynkowym

    Witam,
    31 marca skończył mi się urlop rodzicielski. Od 1.04 do 31.07 wykorzystuje zaległy urlop wypoczynkowy. Od 1.08 wracam do pracy. Proszę o informację, kiedy muszę złożyć podanie o skrócony czas pracy?
    I czy jeżeli chciałabym wrócić do pracy na 4/5 etatu i pracować 4 dni w tygodniu, a jeden mieć...

  • soniax

    Dodano 2014-04-11 15:59 przez soniax

    Czy należy mi się wolne za dzień wolny?

    Witam, 
    pracuję w wymiarze 0,8. Z pracodawcą mam uzgodnione, że pracuję w wymiarze 8 godz. od poniedziałku do czwartku. Piątki mam wolne. W tym roku mój pracodawca dał pracownikom w dniu 2 maja (piątek) wolne za 3 maja.
    Czy w związku z tym, że co do zasady piątek jest moim wolnym dniem przysługuje m...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania