eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › L4 na ostatnie dwa tygodnie trwania umowy o pracę na okres próbny


2014-10-16 20:15 autor: tomas989

4 041 odsłon

L4 na ostatnie dwa tygodnie trwania umowy o pracę na okres próbny

Zwracam się z pytaniem, czy jeśli pójdę jutro na zwolnienie L4 trwające do końca mojego okresu umowy na okres próbny (3 miesiące) bez składania wypowiedzenia to umowa zostanie zerwana po jej okresie?

Chcę dodać, iż chciałem zerwać umowę za porozumieniem stron, ale pracodawca się nie zgadza i mogę złożyć jedynie wypowiedzenie z 2-tygodniowym okresem.
Dodatkowo Pani w kadrach zaproponowała mi złożenie oświadczenia o porzuceniu pracy.

Nie chcę już pracować w tej firmie i znalazłem sobie pracę za granicą. Czy jeśli wyjadę podczas trwania L4, to będę miał z tego powodu jakieś konsekwencje? Czy warto składać to oświadczenie o porzuceniu pracy czy lepiej pójść na zwolnienie lekarskie?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-10-16 21:22 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Może Pan iść na zwolnienie i w trakcie zwolnienia złozyć wypowiedzenie.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-10-16 21:28 autor odpowiedzi: tomas989

    Dziękuję za poradę. Mam jeszcze pytanie czy jeśli w okresie trwania zwolnienia lekarskiego oraz po zlozeniu wypowiedzenia wyjadę za granicę to poniosę jakieś konsekwencje?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2014-10-16 21:34 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Bedąc na zwolnienie przez tak krotki czas, raczej nie. Jeżeli okaże się, że zwolnienie wykorzystuje Pan w innym celu, to moga pozbaić Pana zasiłu chorobowego.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Dzejson

    Dodano 2018-08-29 18:55 przez Dzejson

    Chorobowe. Czy mogę w jego trakcie wypowiedzieć umowę?

    Witam,pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony od 9 kwietnia tego roku. Teraz jestem na chorobowym. Czy mogę wypowiedzieć umowę o pracę pracodawcy?

  • Kamillos

    Dodano 2017-06-27 20:57 przez Kamillos

    Podpisanie nowej umowy będąc na wypowiedzeniu i L4

    Witam, w moim zakładzie stosowany jest mobbing i przedłożyłem wypowiedzenie umowy dnia 26.06.2017. Znalazłem ofertę pracy za granicą poprzez agencję i w przyszłym tygodniu musiałbym podpisać z nimi umowę (Polska Agencja).Obecny pracodawca nie zgodzi się na wypowiedzenie za porozumieniem, zwolnienie ...

  • konto usunięte

    Dodano 2016-10-16 17:59 przez konto usunięte

    Umowa na okres próbny i L4. Jakie są warunki wypowiedzenia umowy o pracę?

    Dostałam umowę o pracę na okres próbny 3 miesiące. Pojęłam pracę 6.10.2016 i po przepracowaniu 5 dni musiałam iść na zwolnienie lekarskie (6 dni). Mam 26 lat stażu pracy.Pytanie brzmi:1. Czy otrzymam jakiekolwiek wynagrodzenie za przepracowane dni?2. Czy otrzymam jakiekolwiek wynagrodzenie za zwolni...

  • palinka6

    Dodano 2017-11-23 12:15 przez palinka6

    Zwolnienie z pracy podczas chorobowego

    Witam,bardzo proszę o pomoc. Obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim w Niemczech. 18.11. podczas pracy naderwałam sobie ścięgna w obu rękach. Niestety lekarz mi nie uznał tego jako wypadek przy pracy, tylko z powodu długotrwałej, ciężkiej pracy. Chirurg wystawił mi zwykłe chorobowe. W pracy obecni...

  • silenenavy

    Dodano 2013-10-04 17:11 przez silenenavy

    Czy mogę złożyć natychmiastowe wypowiedzenie bez konsekwencji?

    Witam,
    dnia 21 sierpnia, br. rozpoczęłam pracę. Otrzymałam umowę o pracę na okres próbny do 31 października br. Od dnia 30 września jestem na chorobowym, które kończy się dzisiaj. Chciałabym jednak zrezygnować z pracy w trybie natychmiastowym, bez konieczności okresu wypowiedzenia (który wynosi tydz...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Najpopularniejsze fakty i mity dotyczące L4

    Najpopularniejsze fakty i mity dotyczące L4

    Wokół zwolnień lekarskich narosło wiele mitów. Czy możemy przemieszczać się, kiedy na L4 mamy wskazanie "chory musi leżeć"? Czy ZUS skontroluje nas przez pierwsze 33 dni zwolnienia? Czy wolno kontrolować zwolnienia wystawione przez ...

  • Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

  • Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...

  • Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania