Ciąża a nowa praca

• EKSPERT

  2018-12-12 09:26 autor odpowiedzi: Adam Sroga - Radca prawny

  Może Pani iść na zwolnienie chorobowe. Zasiłek chorobowy przysługuje po upływie 30 dni ubezpieczenia, więc będzie się Pani należał.

  adam-sroga@wp.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2018-12-31 11:01 przez Andzik00

  L4 ciąża a początek pracy

  Witam,pracowałam do 8.11, po tym czasie zarejestrowałam się w urzędzie pracy. Ubezpieczenie było ciągle. Teraz jestem w ciąży 9. tydzień. Gdybym np. 07.01.2019 dostała umowę o pracę, to czy mogę od razu iść na L4?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-11-24 16:10 przez Nuszka

  Jaka będzie podstawa wynagrodzenia na L4 w ciąży?

  Dzień dobry, bardzo proszę o pomoc. 26.10.2018 rozpoczęłam nową pracę i dwa tygodnie później okazało się, że jestem w ciąży. Wypłata składa się z podstawy 1600 zł brutto plus premii uznaniowej w wysokości do 67% wynagrodzenia. Dodatkowo przez pierwsze trzy miesiące mam promesę, ze moje wynagrodzenie...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-11-10 06:47 przez Sweetnaj

  L4 i ciąża

  Witam, w czerwcu zaszłam w ciążę, w sierpniu poroniłam, następnie poszłam na L4 do dnia dzisiejszego i zaszłam ponownie w ciążę.Czy aby uzyskać zwolnienie na pełną drugą ciążę muszę zrobić jeden dzień przerwy od zwolnień? Czy będzie się liczyło jako ta pierwsza, chociaż na drugim zwolnieniu po poron...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-11-02 08:02 przez MariMari

  Zwolnienie L4 z powodu ciąży od razu po przedłużeniu umowy

  Dzień dobry,w sierpniu poszłam do nowej pracy (firma państwowa, jeśli ma to znaczenie). Umowa na czas próbny do 31.10.2018. Została mi przedłużona do końca października 2019. Kilka dni temu (jeszcze na próbnej umowie) okazało się, że jestem w ciąży o czym pracodawcą nie wie. Wobec tego, czy skoro od...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-10-29 11:06 przez Patryrycja

  L4 ciąża a umowa na okres próbny

  Mam umowę o pracę na okres próbny 2 miesiące. Nie przepracowałam jeszcze pełnego miesiąca, ale moja ciąża obecnie jest w 3. miesiącu i tygodniu. Czy jeśli teraz odejdę zwolnienie będzie płatne i czy pracodawca musi przedłużyć mi umowę?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.