Pytanie zadane: 2016-03-01 16:37 przez beti1992
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku nie będzie ustalana na nowo. Będzie taka sama jak w przypadku pierwszej ciąży. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-03-20 20:40 przez paulina131395
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Za pierwsze 33 dni niezdolności do pracy w roku kalendarzowym (art. 92 K.p.) pracodawca wypłaca wypłaca wynagrodzenie chorobowe od którego odprowadzane są składka na ubezpieczenie zdrowotne, od 34 dnia wypłatę zasiłku chorobowego i ewentualnie macierzynskiego przejumuje ZUS - a co za tym idzie praco... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-03-18 07:44 przez radzio07
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli nie wykorztał Pan na omawiane dziecko urlopu ojcowskiego to obowiązują nowe przepisy z których może Pan skorzystać. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-03-17 21:33 przez Alex130976
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli od 1 kwietnia przy zatrudnieniu w oparciu o umowę o pracę otrzyma Pani co najmniej minimalne wynagrodzenie obecnie wynosi ono 1 850 zł to z DG będzie zobowiązana Pani odprowadzać składkę na ubezpieczenie zdrowotne a składki na ubezpieczenie społeczne będą dobrowolne. Przy dobrowolnych składka... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-03-17 21:33 przez Alex130976
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Praca na etacie i działalność gospodarcza to dwa odrębne tytuły ubezpieczeń. Otrzymamy zasiłkek z DG albo z etatu lub DG + etat.Podstawę wymiaru zasiłku ustala się odrębnie dla DG i etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-03-04 19:24 przez kika432
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Za 2016 r. po powrocie z urlopu rodzicielskiego a przed urlopem wychowawczym, przysługuje urlop wypoczynkowy w pełnym wymiarze 26 dni.kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-03-04 19:35 przez Anusia123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Tak jak Pani napisała należy wykazać, że prepracowane zostały 365 dni w okresie 18 miesięcy przed zarejestrowaniem w UP za wynagrodzeniem co najmniej minimalnym obowiązującym w danym roku kalendarzowym. Tutaj niczego nie sumujemy, nie dodajemy etc. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-28 13:04 przez agavectra
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawę wymiaru zasiłku chorobowego/opiekuńczego ustalamy jako średnią z 12 miesięcy poprzedzających miesiąc niezdolności do pracy lub z miesięcy faktycznie przepracowanych u danego pracodawcy jeżeli okres zatrudnienia jest krótszy niż omawiane 12 misięcy. W Pani przypadku średnia liczona jest od p... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-21 11:58 przez lidkalili
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Z wynagrodzenia chorobowego odprowadzana jest składka na ubezpieczenie zdrowotne. Jeżeli pracodawca zatrudnia poniżej 20 osób to wypłatę zasiłku chorobowego i macierzyńskiego przejmuje ZUS.Pracodawca ma obowiązek przez cały omawiany okres wykazywać Panią w comiesięcznych deklaracjach rozliczeniowych... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-16 18:10 przez Ambella
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
1/ Cały okres przepracowany u obecnego pracodawcy,2/ podstawa wymiaru zasiłku chorobowego przysługującego za okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego nie może być wyższa niż kwota wynosząca 100% przeciętnego wynagrodzenia,3/ tylko w przypdaku zmiany wymiaru etatu po okresie próbnym. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
125 punktów
125 punktów
25 punktów