2010-03-25 14:03 kategoria: Prawo pracy
Witam. Mam pytanie - czy pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę na czas określony może wysłać pracownika na przymusowy urlop wypoczynkowy? Pracownik w piątek dowiedział się, że od poniedziałku musi wziąć 5 dni urlopu, na taki urlop został wysłany cały dział z powodu przestojów nie będą...
0 odpowiedzi