Pytanie zadane: 2017-03-11 15:26 przez dorota.daga
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Obliczając zasiłek za danych miesiąc należy kwotę zasiłku za jeden dzień niezdolności do pracy pomnożyć przez ilość dni niezdolności do pracy wskazanych na zwolnieniu lekarskim. Jeżeli pracownik jest dłużej nieobecny to kwota zasiłku może się różnić, bo jest rózna ilość dni kalendarzowych w danym mi... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-11 08:23 przez marta25319
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Urlop naliczany jest od okresu pracowania w danym roku.. Istotne jest to, ile urlopu zostało wykorzystane a ile przechodzi na następny rok oraz to, ile zdązy wykorzystać koleżanka w tym roku urlopu a ile nie?. Jeżeli chodzi o ekwiwalent za urlop to się nalezy a , zasadą jest, że wynagrodzenie za cza... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-03-11 15:26 przez dorota.daga
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Kwota netto jaka powinna Pani dostać to 1415 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-11 15:25 przez Zuza025
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli chce Pani w pierwszym dniu powrotu do pracy dać zwolnienie lekarskie, to nie musi Pani robić badań dopuszczających do pracy. Dodam tylko, że zwolnienie może być wystawione praę dni wczesniej, natomiast zasiłek będzie liczony od pierwszego dnia powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-10 20:54 przez MartaO4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Czyli tak::) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-03-08 14:04 przez nana 101
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Druk A1 to zaświadczenie, które potwierdza, że osoba wykonująca czasowo pracę za granicą podlega ubezpieczeniu społecznemu w Polsce. Jeżeli pracownik jest delegowany do pracy na terenie innego państwa członkowskiego na okres 24 miesięcy i miał ten okres poświadczony formularz A1, a jego praca będz... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-03-08 18:26 przez MartBee
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Musi Pani przepracować miesiąc, aby mieć zasiłek chorobowy od poczatku zwolnienia. Jeżeli w dniu zakończenia umowy będzie Pani w 3 miesiącu ciązy to umowa bedzie przedłużona do porodu. Jeżeli będzie przedłużona do porodu to dostanie Pani zasiłek macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-08 20:11 przez grahen
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
A czym jest praca częściowa? Obecnie pracownik albo jest zdolny do pracy na danym stanowisku albo nie. Orzeczenie o pracy częściowej oznacza, że moze Pan pracować, ale powinien mieć Pan taką pracę, aby móc pracować na danym stanowisku bez ograniczeń, które będą zagrażać Panu zdrowiu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-08 22:57 przez Kate8625
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Generalnie dodatek nie jest wliczany do stawki zasadniczej. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-10 20:54 przez MartaO4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli w dniu zakończenia umowy będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy to umwa powinna być przedłużona do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
