Dodano 2015-10-19 16:57 przez konto usunięte
Witam, mam cztery pytania odnośnie jednego tematu:1. Czy mogę wykorzystać należny mi urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim od razu, dodam iż potem od razu chcę iść na urlop wychowawczy? Czy muszę dopiero wypoczynkowy wykorzystać po wychowawczym?2. Ile dni urlopu wypoczynkowego przysługuje mi p...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-10-19 10:36 przez akima1305
Witam,chciałam się dowiedzieć, ile dostanę "chorobowego". Pracuję aktualnie w jednym z marketów od 16 września. Pierwsze wynagrodzenie za wrzesień nie przekroczyło 600 zł. Obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim na 10 dni. Moja płaca według umowy to 1500 zł brutto na 3/4 etatu. Jaka kwota zostanie mi...
Dodano 2015-10-19 09:59 przez Sabi
Dzień dobry,pracowałam 2 lata, miałam odprowadzane składki chorobowe i w międzyczasie zaszłam w ciążę. Podczas pobierania zasiłku macierzyńskiego skończyła mi się już umowa zlecenie i obecnie nie pracuję, ale nadal jestem na urlopie macierzyńskim wypłacanym przez ZUS, jeszcze pół roku. Jeśli przed s...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-18 23:45 przez konto usunięte
Witam,21 października kończy mi się umowa o pracę na 1/2 etatu, na 3-miesięczny okres próbny, z kwotą wynagrodzenia 875 zł brutto/miesiąc. Nie mam przepracowanych 10 lat. W firmie panuje oszustwo, wyzysk i w ciągu tych 3 miesięcy przepracowałam większą ilość godzin, niż tak jak powinnam na te pół et...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-18 14:34 przez needi
Witam,
jestem zatrudniona na czas określony do 31.12.2015 r. W dniu zakończenia umowy byłabym w około 25. tygodniu ciąży. W związku z tym:
1. Pracodawca nie ma obowiązku przedłużyć mi umowy tak?
2. Czy jeżeli przed 31.12.2015 pójdę na L4, to ZUS będzie mi wypłacał chorobowe (w poprzedniej ciąży mia...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-10-18 12:26 przez bozena1
Witam,jestem główną księgową, składam wypowiedzienie 31 października i będzie ono biegło do 31 stycznia 2016 roku.W tym czasie będę ciągle na L4. Czy ciąży na mnie obowiązek sporządzenia sprawozdania finansowego za 2015 rok i podpisanie jego?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-10-17 20:33 przez iwonka66
Witam,pracuję w firmie ponad 10 lat. Pracodawca proponuje mi 3/4 etatu. Czy może to zrobić z miesiąca na miesiąc?Czy mam prawo odmówić, i co wtedy? Jeżeli warunki mi nie odpowiadają, to jak sama się zwolnię, to czy przysługuje mi zasiłek, czy lepiej podpisac zwolnienie za porozumieniem stron?
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-17 00:29 przez LLUOJ
Witam,mam bardzo nietypową sytuację i prosiłabym o pomoc. Jestem w 37. tygodniu ciąży termin mam na 14 listopada. Jestem na zasiłku chorobowym od lutego, bowiem w marcu kończyła mi się umowa i wcześniej poszłam na L4. Umowa wygasła, dlatego że z dniem końca umowy byłam w 8. tygodniu ciąży, lecz cały...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-16 21:29 przez Sitt__
Od 05.10.2015-31.11.2015 mam umowę o pracę na okres próbny. Po tym okresie będę podpisywać umowę o pracę na czas określony (rok). Jeśli zajdę w ciążę po miesiącu i np. w styczniu przynisę zaświadczenie o ciąży i L4 na cały okres ciąży:1. Czy pracodawca ma prawo mnie zwolnić?2. Do jakich świadczeń zw...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-10-16 18:06 przez Malgosiaaa
Witam,zatrudniona jestem na umowę o pracę od 2012 roku, w 2014 roku moje wynagrodzenie to 3800 zł brutto, od stycznia 2015 roku zmiana stanowiska i wynagrodzenia do wysokości 4500 zł brutto. Od lipca przebywam na zwolnieniu lekarskim związanym z ciążą. Planowany termin porodu to styczeń 2016 r. Jaka...
3 odpowiedzi
6578 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
