eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › 1/2 etatu a 1000 zł za urodzenie dziecka w 2016 roku


2015-09-16 19:36 autor: wers0n

27 196 odsłon

1/2 etatu a 1000 zł za urodzenie dziecka w 2016 roku

Witam,

pracuję na 1/2 etatu i moje pytanie brzmi: czy będzie mi się należało 1000 zł przez 12 miesięcy jak urodzę dziecko?

Mój zasiłek macierzyński nie będzie przekraczał 1000 zł. Czy Państwo tak jakby doda coś do tego tysiąca, np. zasiłek to 540 zł i czy należy mi się reszta do tego tysiąca?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI (pokaż wszystkie )

  • 2015-09-16 22:15 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Nie. Nie jest Pani osobą bezrobotna i ma Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego. To wyklucza Panią do pobierania świadczenia rodzinnego z opieki społecznej.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 5 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-09-16 22:50 autor odpowiedzi: wers0n

    Czytając informacje o tym zasiłku natknęłam się na taką o to informacje : 
    "Istotne dla osób uprawnionych do ww. zasiłku macierzyńskiego lub uposażenia macierzyńskiego jest także, iż od 1 stycznia 2016 r. minimalna wysokość netto tych świadczeń nie będzie mogła być niższa niż wysokość świadczenia rodzicielskiego, tj. 1000 zł. miesięcznie (zmiana ta wynika z nowelizacji w szczególności przepisów ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa)." 
    jak to rozumieć ? Myślę że coś jest nie tak, bo dlaczego osoba która nie pracuje i tak o ma dostać 1000zl miesięcznie na dziecko a inna osoba która pracuje i nie przekracza jej zasiłek 1000 zł ma nie dostać żadnej pomocy od państwa ?

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-09-17 06:22 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    9. Świadczenie rodzicielskie nie przysługuje, jeżeli:

    1) co najmniej jeden z rodziców dziecka lub osoba, o której mowa w ust. 1 pkt 2 lub 3, otrzymują zasiłek macierzyński lub uposażenie za okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego, okres dodatkowego urlopu macierzyńskiego, okres urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, okres dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego lub okres urlopu rodzicielskiego;

    Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting zaktualizował/a odpowiedź 2015-09-18 12:04
    Błąd:(:(:(

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 3 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-09-18 09:58 autor odpowiedzi: Zielona_Linia

    Ma Pani rację. Od 1 stycznia 2016 r. minimalna wysokość netto zasiłku macierzyńskiego nie będzie mogła być niższa niż wysokość świadczenia rodzicielskiego, tj. 1000 zł. miesięcznie (zmiana ta wynika z nowelizacji w szczególności przepisów ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa) - informacja MPiPS.

    Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-09-18 12:04 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Ok. Prostuję swoją odpowieź.

    Art. 7. W ustawie z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2014 r. poz. 159 oraz z 2015 r. poz. 1066) wprowadza się następujące zmiany:

    1) w art. 31 po ust. 3 dodaje się ust. 3a–3c w brzmieniu:

    3a. W przypadku gdy miesięczna kwota zasiłku macierzyńskiego pomniejszonego o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych, obliczonego zgodnie z ust. 1–3, jest niższa niż kwota świadczenia rodzicielskiego, określonego w ustawie z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2015 r. poz. 114, z późn. zm.19)), kwotę zasiłku macierzyńskiego pomniejszonego o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych podwyższa się do wysokości świadczenia rodzicielskiego.

    3b. Podwyższenie, o którym mowa w ust. 3a, podlega finansowaniu z budżetu państwa w ramach dotacji do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, o którym mowa w art. 51 ust. 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 5

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-01-14 14:42 autor odpowiedzi: ikona

    Mam pytanie pracuje na 1/2 etatu i jestem w ciąży. Umowę mam do konca marca tego roku i jestem ciekawa czy umowa mi sie konczy w dniu porodu i czy bedzie mi przyslugiwac zasiłek 1000 zł przez 12 miesiecy w takiej sytuacji jesli od sierpnia bo wtedy mam rozwiazanie bede bezrobotna?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-01-14 14:44 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jeżeli na koniec marca będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy to umowa powinna być przedłużona do porodu. Najniższa stawka zasiłku macierzyńskiego to 1000 zł.

    ikona skomentował/a odpowiedź 2016-01-14 14:48

    w tym momencie jestem juz w 8 tyg. A po porodzie mam sie zglosic do gminy czy do bezrobocia o zasilek bo nie wiem i chce sie zorientowac wczesniej jak to wyglada. I dziekuje za szybka odpowiedz.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-01-14 14:53 autor odpowiedzi: ikona

    w tym momencie jestem juz w 8 tyg. A po porodzie mam sie zglosic do gminy czy do bezrobocia o zasilek bo nie wiem i chce sie zorientowac wczesniej jak to wyglada. I dziekuje za szybka odpowiedz.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-01-14 20:38 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jeżeli teraz jest Pani w 8 tygodniu to umowa będzie przedłużona do porodu. Wniosek składa Pani u pracodawcy a zasiłek będzie wypłacał ZUS przez 52 tygodnie.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-01-15 08:37 autor odpowiedzi: ikona

    Czyli ZUS bedzie mi placic zasilek a czy bedzie to 1000 zl jezeli pracuje na 1/2 etatu a jak pisalam wczesniej i dowiedzialam sie od pana ze umowa wygasnie w dniu porodu

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-01-15 10:02 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Tak, wypłaci zasiłek.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-02-17 00:52 autor odpowiedzi: Paulin...

    Witam,jestem zatrudniona w dwoch firmach w jednej na pełen etat 1600 netto natomiast w drugiej na 1/2 etatu 1000 zl czy doplata do wyrownania kwoty w okresie urlopu macierzynskiego nalezy mi sie do tego zatrudnienia na 1000 zl netto w przypadku gdy skorzystam z urlopu macierzynskiego 100% 6 miesiecy a 60% kolejne 6

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-02-17 19:59 autor odpowiedzi: olaaa

    mam umowe na pol etatu do 2017 roku a rodze w sierpniu tego roku czy bedzie mi przyslugiwalo to 1000 zl przez 12 miesiacy czy najnizsza skladka ?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-02-17 20:22 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Suma zasiłku nie może być niższa od 1000 zł.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-02-25 11:10 autor odpowiedzi: ikona

    Mam pytanie jestem w ciąży i jestem na zwolnieniu lekarskim a umowe mam na 1/2 etatu i chciałam sie zapytac kto będzie mi płacic chorobowe bo wiem ze 33 dni płaci pracodawca a później? Słyszałam ze czesc płaci zus a druga kto?

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

Strony: 1 2

DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Mmmonikaa

    Dodano 2017-03-30 16:49 przez Mmmonikaa

    Koniec umowy na macierzyńskim. Czy będę miała prawo do zasiłku macierzyńskiego?

    Witam,
    Mam pewien problem. Mam umowę o pracę na czas określony, do końca stycznia 2018, natomiast w grudniu 2017 urodzę dziecko.
    Wiem, że do końca stycznia będę dostawać macierzyński z pracy, ale co dalej? Czy z chwilą wygaśnięcia mojej umowy o pracę będzie mi przysługiwać jedynie 1000 zł tzw. kosin...

  • deizy

    Dodano 2015-09-10 11:17 przez deizy

    Urlop macierzyński a druga ciąża podczas zamknięcia firmy

    Przed zajściem w ciążę byłam zatrudniona w dwóch firmach F.H.U. na pół etatu oraz spółka z o.o. - również pół etatu u jednego szefa pod tym samym adresem. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim od listopada płatnym 80% przez rok. Okazało się, że jestem w drugiej ciąży, gdzie muszę leżeć - ciąża zag...

  • Marta9090

    Dodano 2015-07-13 15:16 przez Marta9090

    Czy przysługuje mi zasiłek macierzyński?

    Witam, od 1 stycznia 2015 r. do 31 grudnia 2015 r. jestem zatrudniona w oparciu o umowę zlecenie na 1/2 etatu (1100 zł brutto). Mam odprowadzaną składkę emerytalno-rentową, zdrowotną i chorobową. Obecnie jestem w drugim miesiącu ciąży. Czy będzie przysługiwał mi zasiłek macierzyński? Jeśli tak, to w...

  • amiami

    Dodano 2015-06-25 17:51 przez amiami

    Zasiłek macierzyński a nieopłacane składki ZUS

    Witam, jestem w ciąży. Mam pytanie odnośnie zasiłku chorobowego oraz płatnego urlopu macierzyńskiego. Ze względu na zagrożenie ciąży lekarz wypisał mi L4. Dowiedziałam się, że pracodawca nie płaci składek ZUS. Czy zatem otrzymam świadczenie podczas pobytu na L4 oraz w czasie urlopu macierzyńskiego?

  • niesia99

    Dodano 2015-05-21 00:12 przez niesia99

    Umowa na zastępstwo i umowa na czas nieokreślony a zasiłek macierzyński

    Witam,jestem zatrudniona w firmie na czas nieokreślony na cały etat, w tej chwili przebywam na urlopie wychowawczym, który niebawem się kończy. W tym czasie również jestem zatrudniona na pół etatu w innej firmie, jest to umowa na zastępstwo. okazało się, iż jestem w ciąży i ponieważ kończy mi się ur...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Zasiłek macierzyński na nowych zasadach. Znika luka prawna

    Zasiłek macierzyński na nowych zasadach. Znika luka prawna

    Niebawem zlikwidowana zostanie luka prawna, która dotychczas pozwalała "przedsiębiorczym" przyszłym mamom w łatwy sposób uzyskać bardzo wysoki zasiłek macierzyński. Niestety okazało się, że potrzebne zmiany uderzyły również w osoby ...

  • Zasiłek macierzyński 2016 - rewolucyjne zmiany

    Zasiłek macierzyński 2016 - rewolucyjne zmiany

    Początek roku 2016 przyniesie pozytywne zmiany dla tej części rodziców, którym do tej pory nie przysługiwał zasiłek macierzyński. Od 1 stycznia tysiąc złotych miesięcznie przez czas odpowiadający długości urlopu macierzyńskiego ...

  • Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?

    Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?

    Zasady przyznawania zasiłku macierzyńskiego zostały uregulowane w ustawie z 25.6.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005r. Nr 31, poz. 267 ze zm.).

  • Becikowe 2016: ważne zmiany od 1 stycznia

    Becikowe 2016: ważne zmiany od 1 stycznia

    Od 1 stycznia 2016 roku obowiązywać będą nowe zasady przyznawania świadczenia rodzicielskiego, popularnie nazywanego becikowym. Każda matka otrzyma co miesiąc – bez względu na dochody i fakt opłacania składek ZUS – 1000 zł przez ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania