eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracownicze › Niewykorzystany urlop sprzed 5 lat.


2011-02-21 15:47 autor: Kaja74

7 323 odsłon

Niewykorzystany urlop sprzed 5 lat.

Witam.Mam pytanie.Mam dużo niewykorzystanego urlopu sprzed 5lat.Ostatnio p.księgowa wyliczyła nam urlopy z ost.3lat.Co jednak z poprzednimi latami,,,czy rzeczywiście przepadają? Pracodawca nie wysyłał nikogo na zaległy urlop ,jedynie teraz,w momencie ewent.zamknięcia zakładu polecił księgowości obliczenie nam ilości niewykorzystanego urlopu. Będę wdzięczna za szybką odp/pozdr

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2011-02-21 20:43 autor odpowiedzi: annb98

    Niestety przepada. Roszczenie pracownika o udzielenie urlopu wypoczynkowego przedawnia się po upływie 3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się wymagalne (przedawnia się po upływie 3 lat od ostatniego dnia kalendarzowego roku).Pracodawca naruszył swoje podstawowe obowiązki względem pracowników nie udzielając im urlopów wypoczynkowych, za co podlega karze grzywny od 1000zł do 30000zł.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-02-22 12:04 autor odpowiedzi: Kaja74

    ...mimo,ze te 3 lata mineły,,podlega karze...?serdeczne dzieki

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-02-22 12:12 autor odpowiedzi: Kaja74

    a czy licząc pozostały urlop,,,licze w ten sposób,,ze najpierw wykorzystuje zaległy,,nawet biorąc go w lipcu,a potem dopiero ten kt.mi przysługuje w danym roku?i czy licząc w ten sposób,mogę zacząc tak np od 5 lat wstecz?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-02-22 12:37 autor odpowiedzi: mia70

    przysługuje Pani urlop 3 lata wstecz, nie 5 lat; najpierw proszę sobie wykorzystać urlop ten sprzed 3 lat, bo znowu przepadnie tak jak te dwa lata wcześniejsze

    Sxc skomentował/a odpowiedź 2016-03-24 11:45

    Czy jest taka możliwość, że pracodawca zwalnia parcownika "na chwilę" i wypłacając mu jednocześnie ekwiwalent za urlop z 5 lat a następnie ponownie go zatrudnia bez konsekwencji? Czy takie coś jest legalne?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-02-23 13:11 autor odpowiedzi: Kaja74

    Witam ponownie. w ost pytaniu chodziło mi o to,czy naliczając zaległy urlop mogę zacząc liczyc wykorzystane dni np.z 2005,,a niewykorzystane"przenoszac" na 2006,(potem pozostały urlop z 2006 "przenieść"na 2007(bo i tak nie byłoby mozliwosci wykorzystac wszystkiego,czyli zaległego +należnego w danym roku) itd,,)w ten sposób wyszłoby dni do wykorzystania więcej,,,?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-02-23 13:49 autor odpowiedzi: mia70

    Witam, tak proszę wykorzystać ten najstarszy ( ten 2005 rok to jest tylko przykład bo obowiązuje przedawnienie;)

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2011-02-23 20:40 autor odpowiedzi: Kaja74

    chyba został mi jedynie z 2007,,,

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania