eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracownicze › Przerwanie urlopu rodzicielskiego. Czy pracodawca może się nie zgodzić?


2017-02-24 10:17 autor: Andzelka88

2 542 odsłon

Przerwanie urlopu rodzicielskiego. Czy pracodawca może się nie zgodzić?

Witam,

obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim. Czy jeśli złożę u pracodawcy wniosek o przerwanie urlopu i powrót do pracy to pracodawca może się na to nie zgodzić?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-02-24 17:01 autor odpowiedzi: Adam Sroga - Radca prawny

    Powrót do pracy po przerwaniu urlopu rodzicielskiego zależy od woli pracodawcy. Potrzebna jest jego zgoda. Jednak nie jest do niej zobligowany.

    adam-sroga@wp.pl

    adam-sroga@wp.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • konto usunięte

    Dodano 2014-10-30 15:20 przez konto usunięte

    Wniosek o zrezygnowaniu z urlopu rodzicielskiego

    Proszę o wzór wniosku o rezygnacji z cześci urlopu rodzicielskiego oraz wzór wniosku o wypłacenie 20% z zasiłku macierzyńskiego.

  • miki1010

    Dodano 2014-02-24 12:09 przez miki1010

    Równoczesne przedłożenie wniosku o przerwanie urlopu rodzicielskiego z L4

    Witam serdecznie,
    chciałabym się dowiedzieć, czy w sytuacji kiedy mój stan zdrowia nie pozwala mi na to, aby opiekować się dzieckiem i otrzymałam zwolnienie lekarskie, czy mogę przerwać urlop rodzicielski i w tym samym momencie przedłożyć zwolnienie lekarskie? Czyli wysyłam wniosek o przerwanie urlo...

  • Fala4

    Dodano 2014-05-07 18:09 przez Fala4

    Przerwanie urlopu rodzicielskiego

    Witam,
    mam pytanie dotyczące urlopu rodzicielskiego. Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim oraz pobieram 60% wynagrodzenia, niestety z powodów finansowych chciałabym wrócić do pracy oraz do wynagrodzenia w 100%.
    Proszę o informację, czy w tym momencie (do końca rodzicielskiego zostały mi 2 mies...

  • januszzz

    Dodano 2014-04-15 16:49 przez januszzz

    Przerwanie urlopu rodzicielskiego i powrót do pracy

    Czy można przerwać urlop rodzicielski po 8 tygodniach i przekazać go drugiemu z rodziców, gdy wniosek o urlop rodzicielski został złożony 14 dni przed jego rozpoczęciem?
    Pracodawca odmówił przerwania urlopu, ponieważ wniosek nie został złożony do 14 dni po porodzie tylko na każdy urlop z osobna (mac...

  • jplutowska

    Dodano 2014-03-31 23:40 przez jplutowska

    Rozwiązanie umowy o pracę na urlopie rodzicielskim

    Witam,
    kilka dni temu otrzymałam rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem w ramach zwolnień grupowych z przyczyn niedotyczących pracowników. Odmówiłam przyjęcia dokumentu. Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim.
    Czy pracodawca może rozwiązać ze mną pracę? Jestem zatrudniona na czas nieokreślo...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja

    Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja

    Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...

  • Urlop macierzyński i rodzicielski 2015

    Urlop macierzyński i rodzicielski 2015

    W regulacjach dotyczących uprawnień pracujących rodziców największe zmiany zaszły w roku 2013, gdy wprowadzono do Kodeksu pracy zapisy dotyczące urlopów rodzicielskich i zmieniono zasady normujące urlopy macierzyńskie. Od tamtego czasu ...

  • Urlop rodzicielski 2014

    Urlop rodzicielski 2014

    Urlop rodzicielski to nowa forma urlopu po urodzeniu lub wzięciu na wychowanie dziecka, kierowana do obojga rodziców.

  • Zasiłek macierzyński 2014 - nowe zasady dla wszystkich

    Zasiłek macierzyński 2014 - nowe zasady dla wszystkich

    W przyszłym roku wszystkie zasiłki macierzyńskie będą już naliczane według nowych zasad. Już przy jednym dziecku można będzie pobierać świadczenie nawet przez okres 12 miesięcy.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania