Zwolnienie lekarskie a umowa

• EKSPERT

  2018-08-14 08:16 autor odpowiedzi: Jowita

  Tak, można zmienić jednostkę chorobową i kontynuować niezdolność do pracy po ustaniu zatrudnienia. Po ustaniu zatrudnienia żeby nie stracić uprawnienia do zasiłku pomiędzy zwolnieniami nie może być nawet jednego dnia przerwy.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2015-10-01 20:12 przez AAGA

  Chorobowe w ciąży po wygaśnięciu umowy

  Dzień dobry,pracowałam na umowie o pracę na czas określony, gdy kończyła mi się umowa zachorowałam i jestem na L4 już miesiąc.Czy jeśli będę w ciąży ZUS będzie mi wypłacał zasiłek do czasu porodu, jeśli tak, to czy to będzie 80% czy 100%?

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2022-01-30 14:40 przez Kiniaa

  Pomocy, pismo z ZUS. L4 w ciąży

  Od dnia 13 października 2021 r. do 31 grudnia 2021 przebywałam na zwolnieniu lekarskim po zabiegu, a od 1 stycznia 2022 r. zaczęłam zwolnienie w ciąży z kodem B. Dziś otrzymałam pismo z ZUS z taką informacją:
  "Niezdolność do pracy od dnia 13 października 2021 r. dała prawo do tego, aby rozpoczęli pa...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-01-09 09:54 przez PAULETTA69

  Umowa na zastępstwo a L4 w ciąży

  Witam serdecznie! Mam umowę na zastępstwo do 27 lutego, właśnie się dowiedziałam, że jestem w 5 tygodniu ciąży. Czy jeśli przedstawię L4 przed końcem umowy, to mogę liczyć na świadczenia do czasu porodu? Czy należy przedstawić L4 30 dni przed końcem umowy, czy wystarczy tylko w trakcie jej trwania? ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2023-01-02 16:16 przez Karbos

  Zsumowany zasiłek chorobowy/ ciążowy

  Dzień dobry. 02.04.2022 uległam wypadkowi w pracy. Od 02.04.2022 do 10.07.2022 byłam na zwolnieniu lekarskim, okazało się że jestem w ciąży i od 11.07.2022 pozostaję do dnia dzisiejszego na zwolnieniu lekarskim tzw. ciążowym.
  Otrzymałam informacje z biura księgowego, że od 27.12.2022 skończył mi się...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2019-03-04 19:22 przez katee. 1988

  Nowa umowa o pracę i ciąża

  Witam,28.02.19 skończyła mi się umowa o pracę. W tym samym dniu dostałam następną umowę o pracę na czas nieokreślony. W tej chwili jestem w 8. tygodniu ciąży, która jest zagrożona. Dzisiaj, 04.03.2019 lekarz wpisał mi zwolnienie L4. Moje pytanie dotyczy tego, czy nie będzie żadnych z problemów z teg...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.