Witam,
z dniem 1.10.2014 rozpoczęłam prowadzenie działalności. Załatwiałam wszystko sama, i chyba Pani w ZUS wprowadziła mnie w błąd:/ Pytałam, jaki kod należy wpisać przy zgłoszeniu do ubezpieczenia. Mówiłam, że to pierwsza działalność, ale chciałabym odprowadzać składki w wysokości 60%. Kazano mi wpisać kod 05 10 0 0. Jestem w ciąży i od stycznia chciałabym iść na zwolnienie (poród w lutym).
Za 1.01. pewnie będę musiała zapłacić składkę, gdzieś wyczytałam, że do czasu aż nie otrzymam zasiłku najlepiej opłacić za cały miesiąc, tylko przy kodzie jaki mam wpisany w ubezpieczeniu nie mogę skorzystać z niższej składki, czyli że będę musiała zapłacić za 1 dzień 1050 zł?:/ Czy jest jakieś dobre wyjście z tej sytuacji?
Proszę o poradę:/
2015-01-03 10:06 autor odpowiedzi: Jowita
www.e-prawapracownika.pl
Dodano 2014-12-04 10:15 przez mamamarta
Witam,niedawno dowiedziałam się, że jestem w ciąży, obecnie prowadzę działalność gospodarczą, już prawie 4 lata, ale do połowy kwietnia 2014 r. byłam jeszcze na macierzyńskim (z którego zasiłek miałam taki, że ledwie starczało na składkę zdrowotną, ponieważ płaciłam mały ZUS i 2 miesiąc ten normalny...
Dodano 2014-11-28 15:43 przez bibi883
Dzień dobry,od 2 lat prowadzę działalność. Aktualnie jestem w ciąży i od 1 listopada wypisałam się z dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego (ponieważ dowiedziałam się, że trzeba zrobić przerwę na 31 dni aby ZUS nie wliczał poprzednich miesięcy).Teraz chciałabym się dowiedzieć, jeśli np. 4 grudnia zn...
Dodano 2014-11-19 09:52 przez ardnas
Witam,będąc w ciąży zaczęłam robić produkty hand made i zebrało mi się kilka chętnych do zakupu. Chciałam się zapytać, czy jakbym założyła teraz działalność gospodarczą (poród planowany na 5 lutego), to będzie źle? Jestem świeżo po studiach, obroniłam się w październiku i nie wiem czy mogę założyć d...
Dodano 2014-11-10 17:53 przez janmatura2012
Witam, żona pracowała przez pół roku do 31.10.2014 roku (umowa o pracę na cały etat)dziś tj. 10.11.2014 dowiedzieliśmy się, że jest w ciąży. Rozumiem, że na L4 nie może iść, bo już nie pracuje, a co jeśli wznowi własną działalność (aktualnie ma zawieszoną działalność, gdyż prowadziła ją od 08.2012 d...
Dodano 2015-08-03 10:37 przez KarolinaK821
Witam! Prowadzę od 5 lat działalność gospodarczą, jestem obecnie w ciąży. W związku ze zmianą ustawy odnośnie urlopów macierzyńskich dla osób prowadzących działalność, chciałabym zatrudnić się na pełny etat w firmie, z którą od dłuższego czasu współpracuję z zarobkami około 5000 zł na rękę. Jakie og...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Składka zdrowotna 2023 od prowadzonej firmy i z pozostałych tytułów. Już wiemy, ile wyniesie
Wysokość składki zdrowotnej uzależniona jest od stosowanej przez podatnika formy opodatkowania. Wpływ na jej kwotę ma również minimalne wynagrodzenie oraz przeciętna płaca z IV kwartału roku poprzedniego. Średnie wynagrodzenie za IV ...
Składka zdrowotna 2023 i podatek liniowy - jak obliczyć i jakie zasady
Od 1 stycznia 2022 r. obowiązują nowe zasady opłacania składki zdrowotnej. Podatnicy rozliczający się metodą liniową mogą pomniejszyć podstawę opodatkowania o wysokość opłaconej składki. Należy jednak pamiętać, że kwota odliczenia ...
Płaca minimalna wyniesie 3600 zł. Jakie składki ZUS zapłacą przedsiębiorcy?
Premier Mateusz Morawiecki potwierdził, że w 2023 roku czeka nas dwustopniowa podwyżka płacy minimalnej: pierwszy raz w styczniu do 3490 zł brutto, drugi raz w lipcu do 3600 zł brutto. To o 590 zł, czyli prawie o 20 proc. więcej niż ...
W 2023 składki ZUS dla firm z rekordową podwyżką
Zgodnie z projektem ustawy budżetowej przyjętej 30 sierpnia przez rząd, prognozowane przeciętne wynagrodzenie w 2023 roku ma wynieść 6935 zł brutto. Oznacza to wzrost aż o 17,1%. Jeśli tak się stanie, to analogicznie wzrośnie też ...
2022-09-27 20:25
2022-06-21 08:20