eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyFirmaKsięgowość / FinansePodatek dla młodych


2020-01-11 09:20 autor: Klaudiaxx

672 odsłon

Podatek dla młodych

Witam,

chciałabym się zapytać o podatek dla młodych. Mam w pracy taka sytuację, że szef zamiast dać mi 12 zł na godzinę plus tą ulgę dla młodych, czyli 121 zł, proponuję 13 zł na godzinę bez otrzymania tego podatku.

Mam umowę na najniższa krajowa i netto z tą ulga dla młodych wychodzi mi 2041,62 zł. Proszę o wyjaśnienie i podpowiedź jaką opcje wybrać i jaka będzie dla mnie korzystniejsza.

Pozdrawiam

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Donia21

    Dodano 2019-12-17 13:11 przez Donia21

    Ekwiwalent. Ile wyniesie?

    Witam,chciałabym się dowiedzieć, ile musi mi wypłacić pracodawca za ekwiwalent. Za 2018 rok będzie za 19 dni i za 2019 rok również za 19 dni. Zarabiałam najniższą krajową.

  • agawed

    Dodano 2019-12-10 20:37 przez agawed

    Zasiłek chorobowy w ciąży 2020

    Witam,jestem w 8. tygodniu ciąży. Aktualnie pracuję na najniższą krajową 2200 zł brutto na pół etatu i dodatkowo na 1900 zł netto na umowę o dzieło u jednego pracodawcy który od 3 lat odkłada składki za moją umowę o pracę. Od stycznia mój pracodawca zakłada nową spółkę i chce abym przeszła do nowej ...

  • Dominika3

    Dodano 2019-10-29 17:07 przez Dominika3

    Jakie wynagrodzenie dostanę na 7/8 etatu?

    Witam,ile wynosi wynagrodzenie najniższej krajowej w umowie na 7/8? netto na rękę?

  • zumba

    Dodano 2019-10-02 14:08 przez zumba

    Wynagrodzenie na okresie próbnym

    Witam serdecznie, mam pytanie, odnośnie równouprawnienia w wynagrodzeniu, więc od sierpnia  zacząłem pracę w dużej firmie transportowej. Przed podjęciem pracy zostałem poinformowany, że na okresie próbnym będę pobierać najniższą krajową, a później dostane takie wynagrodzenie jak wszyscy. Że w tej fi...

  • klaudip511

    Dodano 2019-09-19 19:25 przez klaudip511

    Kiedy iść na zwolnienie - ciąża?

    Od 31 sierpnia 2018 roku pracowałam na 1/4 etatu do 31 lipca 2019. Od 1 sierpnia 2019 roku jestem zatrudniona na pełny etat (dostałam aneks do umowy, najniższa krajowa). Z ilu miesięcy będę miała wyliczane zwolnienie ciążowe: z 12 czy z 3? Czy z nowej umowy?Proszę o pomoc.

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Zgodnie z ustawą Prawo przedsiębiorców podatnik nie musi rejestrować swojej działalności, jeśli miesięcznie osiąga z niej przychody niższe niż 50% płacy minimalnej. Pojawiła się szansa, że limit ten już w 2023 roku będzie ...

Zgodnie z ustawą Prawo przedsiębiorców, podatnik nie musi rejestrować swojej działalności, jeśli miesięcznie jego przychody nie przekraczają 50% płacy minimalnej. Pojawiła się szansa, że limit ten już w przyszłym roku będzie ...

Polscy pracodawcy z uwagą śledzą dziś poczynania polityków, którzy w przedwyborczym maratonie prześcigają się wręcz z kolejnymi deklaracjami. Wśród nich są m.in. zapowiedzi kolejnych podwyżek płacy minimalnej. Problem w tym, że w ...

Wynagrodzenie minimalne w 2017 r. wyniesie 2.000,00 zł. Jest to wzrost o 150,00 zł w stosunku do roku 2016 – obecnie minimalne wynagrodzenie wynosi 1850,00 zł. Warto przypomnieć, że określona w rozporządzeniu kwota wynagrodzenia minimalnego ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Księgowość / Finanse

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania