eGospodarka.pl
bezpłatny program PIT 2019

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Czy dostanę odprawę?


2013-01-23 22:49 autor: Niunia

3 677 odsłon

Czy dostanę odprawę?

Witam,

Rozpoczęłam pracę 05.12.2011 r. w sklepie kosmetycznym. Umowę mam do 2015 r. Od 02.08.2012 r. do 22.01.2013 r. byłam na zwolnieniu lekarskim. W tym czasie, tj. na początku stycznia 2013 r. sklep, w którym pracowałam został zlikwidowany. Poinformowała mnie o tym koleżanka, która ze mną pracowała. Pracownice, które zostały zwolnione, dostały miesięczną odprawę. Ja również zostanę pewnie zwolniona, ponieważ chorobowe już mi się skończyło i nie będę go dalej kontynuować. Chciałabym się dowiedzieć, czy ja także dostanę taką odprawę, mimo iż pół roku byłam na chorobowym?

Pozdrawiam Barbara

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-01-24 14:14 autor odpowiedzi: konto usunięte

    Szanowni Państwo,

    Pracodawca może wypowiedzieć pracownikowi , który jest na zwolnieniu lekarskim umowę o pracę w razie likwidacji zakładu pracy.

    Należy się ona pracownikowi w następującej wysokości:
    - 1- miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli pracownik był zatrudniony
    u danego pracodawcy krócej niż 2 lata;
    - 2- miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli pracownik był zatrudniony
    u danego pracodawcy od 2 do 8 lat;
    - 3- miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli pracownik był zatrudniony
    u danego pracodawcy ponad 8 lat.
    Odprawę pieniężną ustala się według zasad obowiązujących przy obliczaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Pracodawca w przepisach wewnątrzzakładowych może ustalić odprawy wyższe niż te, które są podane w ustawie jw.
    Pracodawca może wypowiedzieć pracownikowi , który jest na zwolnieniu lekarskim umowę o pracę w razie likwidacji zakładu pracy.

    Kancelaria Radcy Prawnego 

    Stanisłwa Wylag

    Tarnowskei Góry

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-04-06 11:34 autor odpowiedzi: GOSIA11

    Witam, Pani Barbaro, mam bardzo podobną sytuację.

    Mam pytanie, czy dostała pani tę odprawę????

    Pozdrawiam Małgorzata

    Oceń odpowiedź 0 3

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Beni

    Dodano 2014-08-18 18:32 przez Beni

    Czy pracodawca po zwolnieniu lekarskim może mnie zwolnić?

    Witam, 15.10.2013 r. dostałam umowę o pracę na czas próbny, a następnie 15.01.2014 przedłużono mi ją na okres 5 lat. 21.05.2014 źle się poczułam i dostałam zwolnienie do 25.05.2014 r., ale następnie w czasie tego zwolnienia 22.05.2014 trafiłam do szpitala tam 23.05.2014 wykonano mi operację laparosk...

  • anka

    Dodano 2012-11-30 16:47 przez anka

    Czy należy mi się odprawa?

    witam
    jestem zatrudniona w filii zakładu pracy. Główny zakład pracy jest oddalony o kilkadziesiąt kilometrów. Pracuję tam 5 lat z umową na czas określony do 2015 roku. W ostatnim czasie filia podupada przez co zwalniani są pracownicy, ja również otrzymałam dwutygodniowe wypowiedzenie. Czy w takim wy...

  • brynio

    Dodano 2013-03-11 13:09 przez brynio

    Emerytura i dodatkowe zatrudnienie - zasiłek chorobowy po 180 dniach

    Proszę o udzielenie odpowiedzi na następujące pytanie.
    Jestem emerytem zatrudnionym w firmie na 1/2 etatu na czas nieokreślony.
    Uległem wypadkowi i wykorzystałem 182 dni zasiłku chorobowego. Jednakże poważne złamanie kości piszczelowej (2 przebyte operacje) i odkryta rana z obnażeniem kości nie roku...

  • betka12341

    Dodano 2012-12-09 15:39 przez betka12341

    Czy mogę liczyć na odprawę?

    Witam serdecznie. Byłam zatrudniona w firmie zatrudniającej ponad 100 pracowników na umowę o prace na czas określony od dnia 05.12.2011 do 04.12.2013. Od dnia 08.03.2012 przebywałam na zwolnieniu lekarskim. Po wykorzystaniu 182 dni otrzymałam zasiłek rehabilitacyjny do dnia 05.12.2012 r. Dnia 06.12....

  • konto usunięte

    Dodano 2013-01-13 09:39 przez konto usunięte

    Czy przysługuje mi odprawa?

    Jestem pracownikiem jednej firmy od siedmiu lat i spodziewam się wypowiedzenia umowy na czas określony do 2017 r. Jak to zwykle bywa, wręczane jest wypowiedzenie za porozumieniem stron. Czy muszę się godzić na taki rodzaj wypowiedzenia? A może lepiej zawalczyć o inny rodzaj wypowiedzenia? W końcu to...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.


bezpłatny program PIT 2019

Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

  • Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...

  • Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć ...

  • Odprawa

    Odprawa

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania