eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracownicze › Wygaśnięcie umowy i podpisanie nowej. Czy należy się urlop wychowawczy?


2018-02-15 19:44 autor: Iwona27

2 158 odsłon

Wygaśnięcie umowy i podpisanie nowej. Czy należy się urlop wychowawczy?

Witam,

odbyłam 6-miesięczny staż, po nim dostałam umowę na trzy miesiące, w tym czasie byłam na macierzyńskim. Umowa się skończyła i macierzyński też 30.01.2018, więc 31.01.2018 podpisałam nową umowę. Czy należy mi się urlop wychowawczy?

Pytanie zaktualizowano 2018-02-15 20:44

Proszę o odpowiedź jeśli ktoś sie na tym zna z góry dziękuję 

Pytanie zaktualizowano 2018-02-16 09:29

Dlaczego nikt nic nie odpowiada

Pytanie zaktualizowano 2018-02-16 19:13

Mam sześć miesięcy stażu plus trzy miesiące umowa o pracę umowa wygasła w lutym i od 31 stycznia mam nastepna

Pytanie zaktualizowano 2018-02-16 19:14

Staż jest z urzędu pracy u tego samego pracodawcy

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2018-02-16 14:18 autor odpowiedzi: Zielona_Linia

    Przez cały okres zasiłku macierzyńskiego obowiązywała umowa? Jeśli ma Pani co najmniej 6 miesięczny okres zatrudnienia, prawo do ulopu wychowawczego przysługuje.

    Zielona Linia udziela informacji na temat wsparcia oferowanego przez urzędy pracy, a także zagadnień z zakresu Kodeksu pracy. Zapraszamy tel. 19524

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-02-16 19:10 autor odpowiedzi: Iwona27

    Dziękuję nie mam sześć miesięcy stażu  z pup trzy miesiące umowa czy ten staż wlicza się w to trzy miesiące czy nie

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-02-20 08:23 autor odpowiedzi: Jowita

    Umowa o pracę była od? bo do 31.01.2018 tyle wiadomo.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2018-02-27 17:57 autor odpowiedzi: Iwona27

    Najpierw był staż potem okres próbny na trzy miesiące w czasie okresu próbnego byłam już na macierzyńskim umowa nie została przedłużona zasilek skończył się 30.01 a nową umowę podpisałam 31.01

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Zasiłek wychowawczy 2016

    Zasiłek wychowawczy 2016

    W czasie przebywania przez rodzica na urlopie wychowawczym pracodawca nie wypłaca mu żadnych świadczeń. Pracownicy korzystający z urlopu wychowawczego mają jednak prawo ubiegać się w urzędzie miasta lub gminy o dodatek do zasiłku ...

  • Zasiłek wychowawczy 2015

    Zasiłek wychowawczy 2015

    Zasiłek wychowawczy jest świadczeniem innego rodzaju niż zasiłek macierzyński. O ile bowiem zasiłek macierzyński przysługuje każdej pracującej kobiecie, to zasiłek wychowawczy jest rodzinnym świadczeniem socjalnym, mającym związek z ...

  • Urlop rodzicielski oczami matek Polek i ich partnerów

    Urlop rodzicielski oczami matek Polek i ich partnerów

    Od 7 kwietnia br. zaczną swoje obowiązywanie znowelizowane przepisy Kodeksu pracy, na mocy których ojcowie będą mogli skorzystać z wydłużonego, bo trwającego aż 9 tygodni urlopu rodzicielskiego. Serwis Pracuj.pl postanowił przyjrzeć ...

  • Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?

    Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?

    Kobiety w ciąży oraz pracujące mamy należą do szczególnej grupy pracowników. Podlegają ochronie w pracy zawodowej, mają także dodatkowe prawa i przywileje wynikające z Kodeksu pracy. Regulacje te ułatwiają łączenie aktywności na polu ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania