Dodano 2015-09-26 11:26 przez kaziczek12
Byłam zatrudniona w gabinecie weterynaryjnym. Lecznica otwarta była od poniedziałku do piątku w godzinach 11-18, w sobotę od godz. 10-13.Umowę zawartą miałam na cały etat. Pracowałam w każdą sobotę. Pracodawca twierdzi, że nie miałam prawa do wolnych sobót, również jeżeli chodzi o urlop pracodawca w...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-25 17:03 przez patrycjam66
Witam!Jestem na urlopie wychowawczym i chcę go przerwać bo jestem w drugiej ciąży. Chciałabym iść na zwolnienie.Czy pracodawca może mi odmówić? Czy jak dam zwolnienie w tym samamym dniu, w którym powrócę do pracy, to muszę przepracować ten dzień? Czy mogę dać L4 z rana i nie iść do pracy? Czy muszę ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-25 09:10 przez fubuś
Witam,jestem na urlopie wychowawczym, chcę go jednak przerwać i wrócić do pracy. Powrót planuję na 15.10.2015, dziś mamy 25 września. Czy to, że chcę wrócić wcześniej do pracy (nie będzie conajmniej 30 dni od poinformania pracodawcy, tylko 2 tygodnie), to coś będzie źle? Czy mogę dostać odmowę czy c...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-24 17:33 przez KatSS
Dzień dobry, jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Wróciłam do pracy po pierwszej ciąży i przepracowałam 2 miesiące. Obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim ze względu na opiekę nad dzieckiem i myślę o wzięciu urlopu wychowawczego. Jednocześnie chciałabym w następnych miesiącach zajść w ciążę. ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-24 17:19 przez monisia2026
Mam pytanie, czy mogę skrócić wymiar urlopu wychowawczego, jeśli już 2 razy go przedłużałam? Natomiast czy w dniu powrotu - założmy 1 listopada 2015 - muszę się osobiście pojawiać czy moge przesłać L4 z tytułu ciąży aby wróciły mi prawa pracownika? Domyśla się Pan, że w głównej mierze chodzi mi o wy...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-23 10:44 przez xxolimpiaxx
Witam, od 01.05.2014 należy mi się urlop 26 dni, lecz księgowa mówi, że nalicza się od początku roku, czyli 26 dni mam od 01.01.2015 - prawda to? Jakie artykuły prawne muszę mieć, żeby jej przedstawić, że się myli i należy mi się za 2014 rok 26 dni?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-09-23 07:36 przez zgm-77
Pracownik pracujący od 16.03.20015 r. do 15.09.2015 r. na 1/2 etatu otrzymał 7 dni urlopu wypoczynkowego (przy wymiarze 26 dni), jednakże umowa została przedłużona do 30.09.2015 r. z wymiarem czasu pracy na cały etat. W związku z tym, ile jeszcze dni urlopu należy się pracownikowi do końca 2015 r.?
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-22 20:35 przez konto usunięte
Dzień dobry,jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Urodziłam dziecko 13 kwietnia 2015 roku. Wnioskowałam do pracodawcy o wybranie urlopu macierzyńskiego rodzicielskiego, co będzie skutkowało moim powrotem do pracy 11 kwietnia 2016 roku. Okazało się, że jestem w drugiej ciąży, term...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-22 13:54 przez 89karolina
Na dzień 30 września mam 10 lat pracy. Pracuję od 2 lat w szkole na pół etatu, teraz zatrudniłam się w innej szkole również na 1/2 etatu.Jest to nowa praca i czy jeśli nie jest ona pierwszą pracą urlop wypoczynkowy dostanę po przepracowaniu 1 miesiąca zgodnie na korzyść pracownika 2 dni urlopu wypoc...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-22 11:17 przez renia169
Do 31.12.2015 r. jestem na urlopie wychowawczym i w tym dniu również kończy się umowa. To była już kolejna umowa i od 2012 r. pracowałam na 3/4 etatu (nie wiem czy to jest istotne?).Jestem w kolejnej ciąży i co powinnam zrobić? Przerwać urlop wychowawczy i przedstawić pracodawcy chęć powrotu do prac...
1 odpowiedź
1459 odpowiedzi
188 odpowiedzi
84 odpowiedzi
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
Urlopy pracownicze 2307eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
