Witam,
co jakiś czas jeżdzę z dzieckiem na badania kontrolne do Warszawy i muszę brać urlop wypoczynkowy w pracy.
Moje pytanie brzmi, czy należy mi się jakiś urlop na takie o to wyjazdy gdy dziecko jest niepełnosprawne i te wizyty są konieczne?
Jeżeli tak to proszę podpowiedzieć co muszę zrobić
Dodano 2017-01-23 19:59 przez AWE123
Witam,czy okres 11 lat opieki nad niełnosprawną córką będzie zaliczał się do emerytury?Bardzo proszę o odpowiedź.
Dodano 2015-04-21 00:21 przez delta77
Witam,jestem na emeryturze i samodzielnie (wdowa) wychowuję dorosłego syna, który posiada orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym, syn pracuje i otrzymuje zasiłek pielęgnacyjny w kwocie 153 zł miesięcznie. Czy mogę składając PIT-37 zaznaczyć sposób rozliczenia dla osób samodzielnie wy...
Dodano 2014-12-15 11:49 przez halisia1
Mam 31 lat. Od 2000 roku nie pracuję, odprowadzam składki do KRUS jako domownik u mamy. Od 2001 roku pobieram świadczenie pielęgnacyjne na syna z tytułu rezygnacji z pracy.Nigdy więcej nie pracowałam i nadal w ramach szkoły mam 1,5 roku praktyk, ze szkoły zawodowej gdzie były odprowadzane składki do...
Dodano 2019-12-09 20:49 przez MyDziubki
Od dnia 2.01.2019 do 27.12.2019 przebywam na urlopie wychowawczym (trzecia część). Wcześniej wykorzystałam jeszcze 2 części urlopu wychowawczego po czym udałam się na urlop wypoczynkowy zaległy (przed urlopem wypoczynkowym wykonałam badania lekarskie - jak mi powiedziano, że dopiero wtedy mogą mi ud...
Dodano 2021-04-26 15:51 przez Przyszlamama25
Witam serdecznie, siedzę w domu z dzieckiem (2,5 lat). Dziecko posiada grupę niepełnosprawności i z tego powodu z Ośrodka Pomocy Społecznej mam przyznane świadczenie pielęgnacyjne z tytułu rezygnacji z zatrudnienia na rzecz opieki nad dzieckiem.
W maju będę mieć operację usunięcia woreczka żółcioweg...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Rozważmy następującą sytuację: bezpośrednio po zakończeniu trzymiesięcznego zwolnienia lekarskiego spowodowanego poważną chorobą pracownik udał się na urlop wypoczynkowy. Czy istnieje konieczność, aby przed wypoczynkiem skierowano go ...
Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...
Ponad 40 dni wolnego w skali roku, mikro-urlopy zamiast długich wakacji i rewolucja w liczeniu stażu urlopowego - tak zapowiada się 2026 rok na polskim rynku pracy. Nowe przepisy umożliwią wliczanie do stażu urlopowego umów cywilnoprawnych ...
Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16