eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUrlopy pracowniczeWymiar urlopu w dwóch miejscach pracy równolegle


2017-08-07 08:05 autor: andziula567

2 299 odsłon

Wymiar urlopu w dwóch miejscach pracy równolegle

Witam,

byłam zatrudniona w Lidlu na 3/4 etatu od 03.10.2016 do 11.01.2017. W roku kalendarzowym 2017 wypłacili mi ekwiwalent za 2 dni urlopu. Od 20.12.2016 zostałam zatrudniona na cały etat w Biedronce. Pracowałam do dnia 24.06.2017 r. i wypłacili mi za 10 dni urlopu.

Od 21.06 jestem zatrudniona w obecnej firmie. Zostałam poinformowana, że przysługuje mi 8 dni urlopu (przepracowałam mniej niż 10 lat). Czy w takiej sytuacji obecny pracodawca słusznie obniżył mi urlop o 2 dni z Lidla, skoro zatrudnienie było równolegle w Lidlu i w Biedronce?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-08-07 21:28 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

    Pracpdawcy dzielą się urlopami. Wykorzystała Pani 12 dni z 20 i dlatego pozostało 8.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-08-07 21:41 autor odpowiedzi: andziula567

    Czyli urlop uzyskuje tylko z jednego stosunku pracy?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Angelo

    Dodano 2022-06-07 17:01 przez Angelo

    Praca na 2 etaty a urlop

    W lutym 2022 podjąłem drugą pracę na pełny etat. Dotychczas w innej firmie byłem zatrudniony na pełny etat. W tymże miesiącu lutym byłem zatrudniony więc w 2 firmach. Od 1 marca już tylko w 1 nowej, a z poprzednim pracodawcą rozwiązałem umowę o pracę.
    Jak wygląda kwestia urlopu w nowej firmie, w któ...

  • kamcia2020

    Dodano 2014-12-07 17:21 przez kamcia2020

    Jaki jest mój wymiar urlopu?

    Witam,chciałam się dowiedzieć, ile dni urlopu mi przysługuje: ukończyłam szkołę policealną, od 01.08.2008-31.10.2009 pracowałam na pełny etat w sklepie, następnie od 01.06.2011-31.03.2014 pracowałam na 1/2 etatu w gastronomii, a następnie podjęłam pracę w markecie od 04.04.2014 do 11.11.2014 na 3/4 ...

  • Dariasz40

    Dodano 2022-03-31 00:53 przez Dariasz40

    Ile będzie wynosić urlop?

    Pracownik staż urlopowy 26 dni. Od 01.01.2021 r. na 3/4 etatu. 26 x 3/4 et. = 20 20 x 8 godz. = 160 godz. Wykorzystał 11 dni x 6 godz. = 66 godz. 160 godz. – 66 godz. = 94 godz. pozostało
    Od 2022 roku pełen etat. Zaległy urlop 94 godz. przeliczamy na dni?

  • stopa

    Dodano 2021-04-23 17:15 przez stopa

    Urlop zaległy z 3 lat

    Mam pracownika na dziale, który nie doniósł wszystkich świadectw pracy i miał naliczane 20 dni urlopu do zeszłego roku. Obecnie wychodzi że ma 13 lat pracy. Czy za 3 lata wstecz pracodawca musi mu zwrócić różnice urlopową wynikającą między 20 a 26 dni?

  • Karo789

    Dodano 2021-01-18 13:58 przez Karo789

    Ile urlopu wypoczynkowego mi przysługuje?

    Witam,  mam ukończone 4-letnie technikum zawodowe, przepracowane 5 lat na umowę zlecenie (w jednej firmie, co roku umowa przedłużana), teraz pracuję na cały etat na umowie o pracę. Chciałabym się dowiedzieć, ile urlopu wypoczynkowego mi przysługuje?
    Z góry bardzo dziękuję za odpowiedz, Pozdrawiam.

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Urlopy pracownicze

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania