Witam,
mam pytanie bardziej techniczne. Niech mi Pan/Pani odpowie, jak mam liczyć te 30 dni? W piśmie poprosiłam o rozpoczęcie pracy od 16-tego listopada 2015.
Pismo dostarczono pracodawcy 26.10. Jeżeli pracodawca nie zgodzi się na wcześniejszy powrót, to 30 dni przypada na kiedy, na 24 listopada?
Z góry dziękuję.
Dodano 2013-04-25 13:02 przez inez1801
Witam!
Mam następujące pytanie:
Pracownica zatrudniona na 3/4 etatu, której przysługuje 26 dni urlopu, w styczniu złożyła wniosek o urlop wychowawczy. Na urlopie wychowawczym była od połowy stycznia do 14 kwietnia.
Na koniec stycznia złożyła wypowiedzenie (obowiązuje ją 3 miesięczny okres wypowiedze...
Dodano 2013-07-16 14:24 przez karolka59
Pracuję od 22.03.2006 r. nieprzerwanie w pełnym wymiarze czasu pracy. 26.12.2011 r. urodziłam dziecko, byłam na macierzyńskim, następnie od razu poszłam na urlop wychowawczy, który trwał do 31.12.2012 r. W 2011 r. wykorzystałam 16 dni urlopu.
Pytanie: ile urlopu zostało mi z 2011 r., ile powinnam mi...
Dodano 2013-12-29 23:17 przez Justi_h
Witam,
od 22.07.2013 do 31.12.2013 jestem na urlopie wychowawczym. Od 01.01.2014 powracam do pracy. Czy za okres, jaki byłam na urlopie wychowawczym będą potrącone dni urlopu wypoczynkowego, czy może po nowelizacji ustawy nie stracę dni urlopowych i będę miała całe 26 dni urlopu za rok 2013? Czy jeś...
Dodano 2014-11-03 08:47 przez anwiki2008
Proszę o pomoc w interpretacji przepisów dotyczących nabywania urlopu wypoczynkowego za czas przebywania na urlopie wychowawczym. Sytuacja wygląda następująco:Umowa na czas nieokreślony. Pracowałam do końca stycznia 2014. Urlop wychowawczy od 01.02.2014 do 24.12.2014. W chwili rozpoczęcia wychowawcz...
Dodano 2014-08-19 09:43 przez zgm-77
Ile należy mi się urlopu wypoczynkowego za 2013 r. po powrocie z urlopu wychowawczego w dniu 28.10.2001 r. Czy 26 dni czy proporcjonalnie tylko 7 dni według nowych przepisów od października 2013 r.
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
Chociaż zasady naliczania urlopu określa jasno Kodeks pracy, indywidualne sytuacje zatrudnionych wzbudzają niekiedy ich wątpliwości. Komu przysługuje tylko 20 dni wypoczynku, a komu już 26? Czy nawet po miesiącu pracy należy nam się urlop ...
Przebywanie przez pracownika na zwolnieniu lekarskim oraz świadczeniu rehabilitacyjnym nie ma wpływu na przysługujący mu wymiar urlopu wypoczynkowego.
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
